面试体验感超好的穆迪面经

于9.18还是9.17晚上做笔试题，60道选择题，会表明单选或者多选。第二天收到西安站面试通知，一面9.19二面和HR面9.20，听说当天晚上他们就要到成都继续宣讲会，所以整个流程效率非常高。说是HR面不算准确，是聊天形式，一PM对多个学生，主要介绍穆迪文化，期间可以针对性提问。

一面二面差不多控制在40到60min之间，如果时间过长，会有工作人员提示后面还有xx位，大概还需多久balabala,,,面试中后段，都会进行英语交流，也是日常性问题，比如介绍下你家乡，你喜欢的工作环境，你去过哪些地方，最喜欢哪里…但是，英语真的是硬伤，哑巴英语教育，两个词一磕巴，说的太艰难了。

一面：

考官先自我介绍，然后说今天面试的环节有啥，这时候还没进入状态，忘了说啥了，就记得还有英语交流…

1、数据库查询，三个表，学生课程啥的①查询选修啥课的学生学号姓名②选修几门以上的人学号姓名，可能每个人出的查询题不一样，但是就是这个经典表，掌握就行

2、项目。①实习时的项目是个啥，干了啥，解释清楚②学校项目，为什么想做这个，项目几个人，你的角色，如果遇到技术方向争执怎么办

3、数据展示给客户看，设计测试。可以向考官提问

4、数据量很大，该怎样选择比对的数据，筛哪些数据，保证准确性。这个考官当时提示了下，比如从数据类型考量，回去搜了下可以从以下几点考量。①数据类型②数据频率和大小③数据源④内容格式（传入数据的格式）结构化，非结构化，半结构化等

二面：

测开岗和质量保证岗一共两个面试官，一面过了二面就是另一个面试官，这两个面试官在同一个房间，各面各的。

1、工作岗位，公司的一个了解

2、数据库，先问你对哪个数据库了解，然后针对你说的出题，针对性提问。sql，有id自增，返回31到40的数据。用limit，设置start，step

3、索引用过吗，啥时用，啥时不该用

4、兼容性测试，多个case，3个浏览器，3个版本，可以说一天内测不完，但是工作要求就是一天，咋办？我答的是交叉测试，分组测case，哪里有问题，再针对测…

考官教育：①确定需要，看看要求最低版本限制②AT测试③针对case优先级测试④请求人手

5、语言向，我说了解python，代码真的不咋会，就说自己用python做过啥。根据我说的，问了一个点，因为自己做的确实low，但是至少是自己明白的，说出来了。然后考官就介绍测开也是用python，说会python以后能应用到工作哪些地方啊扯了一阵，工作人员来催了

6、工作中，开发因为各种原因推诿，你和开发两人是partner，怎么办

一二面：1、英语交流前面写了，就不提了。2、最后你还有什么问题问我？

总结：面试体验非常好，甚至答不出来或者不完善，考官会给你补充。面试更多注重工作中解决问题的能力，偏重逻辑思维的考量。最后，写面经，攒人品，十月中旬开奖，求收！！！