HR的小资生活之63——拆解福格模型

拆解福格模型

一个行为的开始,有很多偶然因素,行为养成习惯,在于持续去做。养成持续的习惯,除了提高动力外还要提高自己的能力,和建立一个好的触发器。

故事:

小兰在基金公司上班。但是她本专业不是学习金融的。因此,她决心要学习金融知识,在一年内成为一名合格的基金经理。(B)因此,她跟领导沟通,如果她考过基金从业资格证,每月工资给予一个证书补助。(M)同时,她也参加了金融专业的自学考试,争取一年内拿到本科毕业证,为此,她给自己排了一个计划,计划每天用1小时来学习,1小时来研究金融行业的新闻,同时,为了通过考试,她给自己定了一个合理的目标,一次考一门。她还在自己的宿舍墙壁上,贴了一张表单:2018年冲刺基金经理。(A)她把考试的书籍放在枕头旁、书桌上,这样看到书本她就想起要学习。(T)

反思:

这是一个良好的行为。而且经过三个月的实践,已经出现明显成效,小兰考到了基金从业资格证。

成功的原因:要发生行为,动力要充足,能力满足的多种方法可以综合应用,而且其实小兰用了二个触发器:目标提醒、书本触手可及。

A2:

目标:2018年,我要通过发布1000篇文章,并形成“HR的小资生活系列篇”,深化自己的写作风格。

S:具体。1000篇文章。

M:可度量。形成HR的小资生活篇。

A:可实现。发布在上。

R:相关性。深化自己的写作风格。

T:有时限。最迟在当天晚上睡觉前我要写作业。

行动步骤:

每天晚上20:00开始在家里用电脑写至少一篇,因此,我会将电脑放在书桌上,放在最显眼的地方,内容的字数不少于1000字。的主题为HR的小资生活,主要围绕HR的工作和生活来展开。争取在2018年完成1000篇,并争取编制成册或出版,赚稿费。

行为=动力+能力+触发器

1、提高动力:编制成册或出版,赚稿费。

2、加强能力:知识的强化,写作能力的提升+技能的固化和复盘+有效的时间应用+降低难度,不是一开始就要求自己必须出版

3、触发器:电脑放在书桌上,每天看到。

好处:行为养成习惯,自我推动机制的建立和成形的产品(作品),电脑工具的有效运用,可以在自我写作的过程中同时收获工作经验的沉淀。

坏处:如果遇到加班,自己会很累。

目标确认: 每个月检查一次的成品。


附录其他同学案例:

I:福格模型:行为发生公式B=MAT,即Behaviour行为=Motivation动力+Abilit能力+Trigger触发器。

 尤其是持续行为的养成,需要从提高动力、加强能力,以及建立触发器三个方面去着手。

A1:看到这个片段让我想起从今年一月份开始的拆书学习的行为

【M动力】:了解了拆书的流程和意义之后,就:心向往之,希望通过拆书来提升自己的各项能力。

【A能力】:通过参加21天沟通力和RIA训练营的线上共拆学习和线下活动,以及向各位老师同学的请教来提高自己写RIA便签拆书的技能。

【触发器】:拆书朋友圈、线上连续的每日作业。

个人感受,内在动力虽然很足,但惰性也很强,进行一段时间会有疲倦懈怠感;能力的提升途径、方法、资源都有很多,时间、金钱也是可以进行管理和安排;触发器对我而言很重要,之前参加21天沟通力训练营,每日的作业,和书友的线上交流、班长的监督都是很好的提醒。但21天结束之后,没有了这个触发器,写便签的频率就大幅度降低。这次参加全国RIA训练营就是重新启动触发器,同时也是希望在各个教练的指导下能得到能力上的提高与突破。

A2:除了拆书学习,我需要在英语学习中应用这个BMAT公式,希望在接下来的两个月内完成level4的课程,半年内到达level5的级别。

【M动力】:这是不紧急但很重要的事,兴趣是基础,但要确立自己的实际目标,比如:半年学习满180分钟,达到level5的级别,拿到1200元的奖学金,可以自助出国旅游无障碍沟通,想象胜利场景,激发自己的内在动力。

【A能力】:优化学习目标和进度,年目标细分为月度目标、周目标及每日目标;每日保证30分钟的学习时长,做好相关笔记,对于瓶颈部分进行刻意练习,结伴互相监督、做出反馈和及时纠正。

【触发器】:罗列清单,把每日目标张贴在电脑上,番茄钟、线上互动打卡、与同伴的每周互动。

在英语学习中,和拆书学习不同,M动力加强和A能力的提升更为侧重,尤其是瓶颈部分需要寻找更有效的方法去越过障碍,花时间的简单练习无法突破现有的水平,需要进行有针对性地刻意练习。达成目标的关键就在于是否进行有效地刻意练习,是否有明确的目标、足够时间的专注、有有效的反馈和纠正。

你可能感兴趣的:(HR的小资生活之63——拆解福格模型)