2020-02-02 《终身成长》-- 唯有不断学习才能迎来真正的成功

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【书名】《终身成长》 

【阅读时长】25分钟

【阅读内容】 P18-38页

【阅读主题】唯有不断学习才能迎来真正的成功

【三个问题】

1、是什么让生机勃勃的学习热情走到了尽头?

为了求证明和优越感,获得外界认可,不是发自内心的热爱,不是内驱力;

一旦没有认可和掌声,一旦遭到别人的打击,就觉得自己不行,就失去热情;

无法接受“不成功”的感觉,把“这件事不成功”等同于“这个人不行”。

2、成功的关键是什么?

2.1 热情,因为热爱,发在内心的热爱

2.2 坚持,刻意练习,努力训练自己的能力

2.3 学习,不断的摸索成功的规律,不断的调整总结复盘,相信明天会比今天好

3、为什么固定型思维模式的人更热衷于成功?

3.1 意图:他们不是为了证明自己和获得优越感而做,不会因为暂时的“失败”而气馁

3.2 信念:他们相信通过学习和奋斗,“未来的你比现在的你更优秀”

3.3 坚持:他们都是行动很强的人,持续学习,持续实践,不断的扩展自己的能力

【原文金句】3-5句

1. 社会学家杰明巴伯:“我不会把世界分成弱和强,或者成功和失败......我会将世界分成好学者和不好学者。”

2. 学习才是第一要务。

3. 想让潜能开花绽放需要一定时间。

4. 聪明并不是当下的完美,而是与长时间的学习有关:直面挑战,取得进步。

5. 成长型思维模式的人认为成功意味着拓展自己的能力范畴,意味着变得越来越聪明。

【原文案例】自行总结、使用场景

1. 一个成长型思维的女性和一个固定型思维的男性结婚,丈夫对伴侣的标准是--从不提出异议,全盘接受,每次妻子提出建议“为什么我们不尝试多出去走走”或者“我希望你在做决定之前能征询一下我的意见”这种建议,丈夫就不高兴。结果,妻子花时间安抚丈夫,之后,丈夫还要打电话给妈妈,妈妈总能给予宠爱和崇拜。一个人车成长成了另一个人的噩梦。

2. 路易斯郭士纳,一个被公认具有成长型思维的领导者,被邀请到IBM带领IBM东山再起,他开始一项文化和政策的颠覆性调整计划时,股价停滞,整个华尔街都在冷笑。他们说他是一个失败者,然而几年后,IBM重新成了行业的领头羊。

3. 成长型思维的人会在挑战中成长。帕特丽夏米兰达高中时体重超标,没有运动天赋,但是他想成为摔跤手。

某一次被摔的很惨之后,有人对她说:“你就是一个笑话。”一开始,她哭了,后来想:“这真让我下定了决心.....我要继续努力,看看努力、专注加上训练能不能成为一名摔跤选手。”

24岁,她赢得了代表美国对参加奥运会的机会,从雅典娜奥运会上带回了一枚铜牌。

人们劝他停留在已经拥有的成就。米兰达认为,更有意思的是从底层重新开始看看自己能取得什么成就。

4. 1995年,演员克里斯托弗里夫从马上摔下,颈部以下完全瘫痪,医疗结果显示:实在对不起,你只能接受现实。

然而,里夫开始一项艰难的复健训练计划,医生一再警告,说他的行为是他不承认现实,因为他对自己感到失望。但是里夫没有放弃。

五年后,里夫能活动了。虽然距离完全恢复还有很远的距离,但是大脑又可以向身体传达信号了。

他的坚持不懈为医学研究打开了新方向。

5. 迈克尔乔丹,他是最杰出具备成长型思维模式的运动员,被世界冠以“超人”“神一样的存在”“穿运动鞋的上帝”等溢美之词。回归篮球界引起巨大轰动。他却说,“我的回归带来的强烈反响让我感到震惊......大家像搞宗教崇拜那样称赞我,这让我感到尴尬。我只是一个和大家一样的人。”他是一个经历了奋斗和成长的人,不是一个天生就优于他人的人。

【今日读书感悟和收获】

成功三要素,

1. 强烈的意愿度:足够的想要,会想办法克服各种阻力。

2. 信念:相信天赋不会自动变现,必须经过长期努力的学习,刻意练习才能实现,不因为暂时失败而否定自己,会不断的行动,在行动中调整自己。

3. 学习:相信学习是第一要务,天赋和努力,必须加上懂得规律,按照规律做事,才能取得优质的效果。

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