代入感2

 还想来讲代入感。上次说到是让自己身全身心投入并有一种临其境的感觉，再说明白些，其实就是你是想当观众还是选手。

      在各种表演的演出中，观众们大多看到的都是充满激情的表演，实际上从台前到幕后，做的事情都不是那么有激情的、特别具体的工作。同样的，任何工作都大概如此，能被看到的在舞台上打着高光的时刻都是很少的。现在也有很多做的篮球运动员投篮的集锦，看着特别的爽和激动人心，但这并不代表了运动员的真实生活。

      如果我们不满足于当个观众，想要真的参与乃至从事某个工作，我们就必须要从观众的视角，切换到选手的视角。注意，这是仅仅的切换角度而已，你可能就会发现很多琐碎、复杂、重复反复的失败的一些东西。

      因此再看那些荣耀、光彩、掌声…这些其实只是吸引你入门而已，入门后，你才会知道，激情过后，是平平淡淡的去“践行”（努力给人总是苦哈哈的，所以这里换成了“践行”。我已经把这个概念从自己脑海中换了～）

      在做事情的时候往往是一个团体，就拿出产APP来说，从数据库云计算大数据，到后端开发，再到UI设计，前端开发，移动开发。这些一块一块的小部件，最后组成了大家常用的软件产品。那么对于做这些事情的人，又有几种不同的态度来区分。

      有的人是为了工作加薪，这个是外部驱动。而有的人是在追求人生那舞台成功的那一刻，所以不仅仅是钱，更是有大方向，对小事情有耐心。第三种人则是，并不觉得小事情有什么不好，一样很开心的去做，他们追求的是过程

     这没有什么比拼，有人追求结果，有人享受过程。这并没有什么不好的。但是如果你只是占在观众的视角上看热闹，看到别人辉煌连声称赞却心生嫉妒也要去做然而眼高手低，小事做不好，那可能就……不太好了吧。

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