「DDD」资助尽职调查基础框架之[email protected].

时间是最公平的,坚定的让自己每天做一点思考,就能自然的悠悠的有输出。GROW主模型在之前几天解释了一遍。今天开始的几天,从GROW模型的对外输出为导向,进行进一步探索。废话不说,先从Figures——量化说起。

「DDD」资助尽职调查基础框架之7@2019.08.13._第1张图片
GROW for Figures
  1. Budget收支预算——从字面意思来看浅显易懂,不多解释——而所谓公益组织的增长,在预算模型里,不仅仅体现在整体资金流水的规模扩大,更可以从以下几个方面来量化考量——志愿者参与人数、收益人群覆盖率、公益活动频次。。。

  2. Scalability规模规划——稍许抽象了些,从中、长时间维度考量“项目预算”的变化规律——比如2019年希望做上海的三个区,2020年希望能增长为六个区,2021增长为十个区——当然这么说过于简单了,在聚一个复杂一些的,组织的自我复制能力,每经过三次活动能锻炼出多少具备独立「作战」能力的项目经理,在不影响项目质量的前提下;

  3. Transparency透明度——也相对抽象,即项目、执行、机构管理等各个角度有多少维度可以一目了然的用数据来说活,让人简单就能了解、就能理解、就能融入——当然这个和机构自身简单、明了、高效的文化塑造不矛盾,或者说更具备互补效应。

脑海里有一些建议的量化管理表格的雏形,找机会争取写出来。

好了,继续打球。

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