老大和你

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以下故事写于2015年8月，续集写于2016年4月

几个星期前我们公司一个老是销售经理被炒，在此发生之前，我一直觉得我们公司的管理文化太family,只要大家高兴好，钱赚多赚少没关系，像我这边经常有些不该发生的费用发生了，我老大CFO大笔一挥就okay了。有时侯觉得，在这种公司上班也好，高兴就好。然而，好像还没待我享受完这种family文化带给我的好处的时候就已经变了。

在他被干掉之前，我经常说，这老头他们这一代真幸运，生于二战之后，活在美国西方统治世界的红利之下，而中国自从改革开放之后就为这些国家大家打工。这老人家给我的感觉就是像一个少爷，即使他已经老了，每天穿得很整齐，对人也是很礼貌。在公司时，有时候听到他们的对话，我真是觉得他是最幸福的老头。比如，他跟他助理说：I am going to have a coffee now. When I come back, come into my room.等一个小时或半个小时后，他回来，就在办公室像背唐诗一样说一下他们要处理的事情，而他助理就记下来，把要转成邮件的转成邮件。我经常惊叹居然现代还有这么幸福工作。这是印象感觉。至于实际操作，有时要从系统查东西，他是绝对不会的，要不找他助理，有时找另外一个老销售。跟他一样年纪可别人真是什么都会啊！6月财年时大概他们销售要做报告，就听他嚷嚷叫不知道怎么做，要其中一个大老板的面前红人帮忙，这不是找死的节奏吗？

至于和我和我老大这边的麻烦事好像也挺多的。公司一共有大概6个销售经理，4个比较老的，大概都60岁左右，一个40岁中年男，一个30出头轻熟女。每个人负责的供应商的结算付款方式和Incoterm货运方式都不一样。我一个人要适应每个人不同的要求。但是被炒的那个老销售经理是最懒的。所有他的货，中国来的，印度来的，巴基斯坦来的全部都是CNF。我跟CFO说过，这把我们自己在每一个环节都放在最不利的位置。最要命的是散货来到澳洲之后的费用是奇高的，我跟他助理说过这样你们的成本很高啊。我老大说之前就跟他说过很多次，他不改。他助理给我的回应是，他觉得改Fob很麻烦，而且他太老，不改，除非你把价格所有的区别做好表格什么的给他看，证明有差多少。之后，我把一堆文件抽出来打算有空的时候做个表格给他看。可是还没等我下定决心做好表格的时候，一来既然我老大都不去直接跟他老人家说，我地位这么微小的也就没有必要去趟那浑水了，二来忙着就把这事搁置了。结果，还没等我做好那表格，他就被干掉了。

从种种迹象表明，现在公司的family管理文化开始变，对公司来说是好事吧！至于对我们打工的，日子肯定没有以前好过。我想说的是：

1）这世界在变，没有像以前他们一种工作可以做到老的歌唱了。他们这一代很幸运，差不多整个职业生涯可以不变。

2）他助理好惨，现在变了无主孤魂。打工是把命运系在你的老大身上，所以要认清你你老大有多少斤两，是否能给你足够的庇护。

3）世界变化很快，特别在中国，但是最终一定会影响到世界。所以要学会 lean in.向前一步，知道世界在发生什么事。

4) 高处不胜寒，地处也会死。怎样才能更安全？

续集2016年4月

续集的主角是那老销售经理的秘书，和她新来的美女销售经理。

首先先说秘书L, 当初L老大被干掉的时候可是好伤心的，怎能不伤心呢。人可是都有感情，别人问她为什么她老大给干掉，她的回复是 too lazy.不过按道理，她也肯定会另寻出路。老大被干掉的感觉就是，自己被否定。我是这样认为的。 之后，另外一个脑残销售经理接管了原来L老大的事情，在之后来了一个美女销售经理做了L老大。 我觉得L 表现得还是很好的，从来也没有表现得特别不高兴什么的。我都在想，她的美女老大说不定年龄比她还小，我有时想如果像他们这种一直做助理的，其实在他们所负责的事情什么都比销售经理还多，可是一直做助理真是郁闷，要怎么样才能做到老大呢。然而，L 也默默的终于找到了新工作，具体职位我也不是十分清楚，她说跟现在差不多。不过，我想最重要的是不想留在这公司吧！

第二主角是那新来的美女销售经理A。首先美女销售经理有一副模特的身材，更牛叉的是美女经理一来公司几个星期后，我们看出了她怀孕来的，居然还没有几个月就要生小孩去了，当时就想这美女经理没有后台能力怎么可以这个状态还到新公司上班。当然，人家确实是有能力的，因为她带来了大大的单，让本公司一跃成为某大卖场的第三大供应商。这已经很牛叉了吧，然后发现她居然已经生了一个儿子，而且儿子才几个月大。也就是说她才刚生完第一个孩子几个月就新工作，而且相对我们这种人来说，高度好高啊！然后，做几个月又生小孩去了。好牛啊！前天，大概因为助理L辞职吧，也顺便来公司露个脸，生完4个月，还是一副模特的身材。

好吧！仰望完毕。