职场新人:在小公司学做事,在大公司学做人

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职场新人:在小公司学做事,在大公司学做人

赵伟和宋刚就读的是同一所大学。毕业后,赵伟被一家大型的跨国公司录用,而宋刚只是在北京一家名不见经传的小公司里谋职。两人的差距可谓天上地下。职场新人:在小公司学做事,在大公司学做人

赵伟每天都是坐地铁、穿职业装、朝九晚五俨然一副白领样。每天穿着皮鞋、挎着皮包的生活,让赵伟觉得超有成就感。然而,在大公司里,赵伟觉得自己就像公司流水线作业中的一个部件,规律运转,毫无自由可言。

而宋刚在小公司里的职位本来是行政助理,但是因为公司人少,所以他的实际工作就像打杂一般,出纳和秘书工作都是他一人包了,也无所谓职业装,因为都没有相关规定,平时对外的交易谈判、索取欠款,甚至小到打印复印、帮老板买烟、替老板娘买廉价花卉等等、可以说,能干的,该干的,宋刚都干过了。职场新人:在小公司学做事,在大公司学做人

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一年之后,赵伟所在的公司大幅裁员,赵伟也名到其中,从此,赵伟成了失业一族,在重新找工作的过程中,赵伟突然发现自己竟然一无所长,原以为自己出身“名门”,会找到下错的“归宿”的,但事实并非如此,迎接他的是数不清的碰壁和打击。幸而找到一份工作时,他又发现自己居然一切都要从头开始,因为他现在几乎是个“0”,在之前公司掌握的一点东西,根本就派不上任何用场。

而宋刚也几乎同时辞去了工作,再次来到人才市场时,宋刚发现自己真的跟之前“不可同日而语”了,因为他跟负责招聘的主管几乎都能谈得来,并且,宋刚的自信和款款而谈当场折服了很多人。曾经有一位前辈告诉他“小公司学做事,大公司学做人”。无论做什么,宋刚一直都谨遵这个经验之谈,在不知不觉间,他真的成为人人青睐的“万金油”了。职场新人:在小公司学做事,在大公司学做人

“小公司学做事,大公司学做人”,这应该作为我们行走江湖的行动指南和秘密口令。这句话其实并不难理解,小公司因为生产的产品不规范,进行生产安装需要具体事情具体对待,公司更注重的是产量和业绩。可以说,在小公司里我们接触的是方方面面的事情,多数情况下我们都是跟“事情”打交道。做的事情多了,我们的能力也逐渐得到锻炼,所以说小公司是学做事的“良好土壤”。

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职场新人:在小公司学做事,在大公司学做人

而大公司就不一样了,大公司一般都有标准的规章制度,产品规范且运行稳定,每个人负责的事情也都是明文规定的,公司比较注重企业品牌和企业文化。在这样的公司里,我们很多情况下都要与“人”打交道,学会处理复杂的人际关系就显得非常重要,所以说大公司是学会如何为人处世的“风水宝地”。

那么,我们应该如何在小公司做事,在大公司做人呢?职场新人:在小公司学做事,在大公司学做人

在小公司做事,其实有两层含义:第一,我们要多做事。小公司更注重产量和业绩,所以,我们就要出产量出业绩,在公司你踏踏实实地做事绝对没错!第二,我们要学会做事。要学会做事,你就得多琢磨这么几个问题——怎样做效率更高?怎样做效果更好?怎样做才能比别人强一些?怎样去生产出更满足市场需求的产品?怎样能让自己的服务更好?可以说,“不怕你不知道,就怕你不琢磨”,万事最怕的就是“琢磨”二字。

在大公司做人,也有两层含义第一,我们要注重自身的品格修养。 在大公司里,可以说人品至上,只要你在工作上不出什么大状况,人品没问题,那大公司的饭碗你就保的住;第二,大公司里我们要多学做人。在大公司里善于为人处世的高手多得很,“不怕你不知,就怕你不学”,只要你谦虚肯学,勤恳踏实,“三人行必有我师”。虽说很多事情都可以无师自通,但有师岂不是通得更快所以,在大公司你要保持低调、悄悄学习。

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综上所述,我们就能明白,通行职场——无论你在大公司还是小公司,你都要铭记两个词——低调,干事!如果你能将这两个口令牢牢记住,那你定能成为职场上人人争抢的“万金油”和“不倒翁”。

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