前两天，南京一家超市在进行盘库时发现少了近十万元货物，而超市里没有任何被盗迹象。
警方介入调查后发现，超市新聘用的收银员在收了顾客钱之后，在收银机上进行撤销结账操作，私自侵吞顾客的付款。
货卖出去了，钱没进账，造成了货物丢失的假象。
01
超市钱款不翼而飞收银员两月私吞近10万
监拍超市视频
7月28日，南京市公安局秦淮分局夫子庙派出所接报警，市民王女士经营的超市有9.2万元货物丢失了。
接警后，民警迅速赶赴现场开展工作。民警了解到，王女士经营着一家小型超市，由于店铺不大，王女士每隔半年才盘点一次，且大多数时候也不巡店。
一周前，收银员姜某突然离职，由于人手紧张，王女士只能自己当收银员。可是就在她盘点仓库时，竟意外发现少了近十万元的货物。王女士立即询问店员，店员表示门窗均完好无损，店内也不曾有可疑人物出现。
排除了盗窃的可能，民警调取店内监控反复查看。画面一直播放到7天前，民警终于从中发现了猫腻。
在某个没有客户结账的时间段，一名中年女子在收银机上反复操作，频繁打开放钞票的抽屉，把钱拿出来揣进自己的口袋。
王女士告诉民警，监控里的女子，正是刚刚离职的收银员姜某。民警查看了近两个月的监控，发现姜某几乎每天都会偷偷在收银机前捣鼓一番，然后拿里面的钱。但由于监控画质模糊，并未能看清她的具体操作过程。
带着疑问，民警在王女士的配合下检查收银机，从中发现了猫腻。在姜某收银的两个月内，几乎每天都会撤销八十多笔收款操作，这些被撤销的结账物品，全是矿泉水、糖果等价值几元的小商品。
计算后发现，所有被撤销的金额加起来，正好是9.2万元。王女士痛心地告诉民警，自家小超市本来就不盈利，现在丢了这么多钱，给供货商的货款肯定无法按时交付了。
王女士告诉民警，姜某是今年5月底来店里上班的，她见姜某收银操作熟练，人看上去也老实，便放心把收银机的操作权限交给她管理。
几天前，姜某突然无故离职，也没有交代原因，王女士猜想她家里遇到困难，便没追问。
王女士懊悔不已地说道：“本以为招了个勤快能干的员工，没想到是引狼入室。”随后，民警让王女士联系姜某，电话却一直无人接听，最后终于通过短信联系上了她。
短信里，姜某告诉王女士，自己之前开店欠下了高利贷，实在是还不上钱了，只好动起了歪心思。她恳求王女士的原谅，并承诺一定会还上这笔钱。目前，案件正在进一步调查中。
秦淮警方提醒店主，聘用员工时一定要了解员工的个人信息；凡涉及财物工作的，要加强防范意识。
02
防盗窃管理规范
1、发现物资、商品、现金被盗被骗500元以上，24小时内向值班室报告。
2、超市营业款一律由收银员打入收银机。
3、收银员要交清一天的营业款，不得截留现金（除备用金外）。
4、商场员工购买本店商品一律下班购买，并由值班领班或店长监督。
5、收银员不得在未打烊就在收银处清点现金。
6、收银员处销售货款不得超过500元。
7、收银员离开收银台时应随时拔了钥匙，抽斗上锁。
8、收银员在退款时必须以值班领班签字为准，未经当班负责人授权不得进行特殊业务操作，（包括删除一笔销售、部分交易取消、整笔交易取消、折扣、小计、挂帐等）。
1）商品削价处理要办理削价处理手续。
2）支票购商品要严格按照财务制度执行。
3）在商品买卖中被骗，一切损失由操作员负责。
4）使用银箱要用密码。
5）违反财务制度遗失或失窃票据（发票）票证，造成公司重大经济损失或信誉受到影响的，加重处罚，直到追究刑事责任。
6）严格执行寄包制度，固定人员，不得使用外单位（退休工人、职校生）人员做寄包工作，寄包人员对侵犯顾客利益的，根据不同情况作出相应的处理，离岗由值班干部顶替。
7）有偷窃行为按情节轻重处以1～50倍的扣罚金额，行政处分，解除劳动合同。
8） 去银行解款，调钞必须两人同行，身穿便服，现金及支票必须装入专用解款包。
9、 门店当班负责人每天要不定时对收银员进行随机抽查至少一次。
10、一款好的收银机，为您摆脱内盗担忧。微兔智能收银机是你最好的选择。
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