迅速妥善化解劳资纠纷，为党“十九大”胜利召开保驾护航

      9月29日，位于怀德社区的深圳市祥龙运通物流有限公司决定解散东莞一车队（深圳派遣），12名员工在企业门口聚集，要求企业结清8、9月份工资共约30万元。获悉情况后，街道领导和劳动办负责人高度重视，立即安排工作人员会同区劳动监察大队福永派驻组到现场了解情况，引导员工依法理性维权，搭建劳资双方沟通协商的平台。

      9月30日15时，深圳市祥龙运通物流有限公司14名车队司机和东莞合晟物流有限公司20人到街道劳动办上访。经了解，因企业实际经营者汪晓彬被公安机关拘留，导致无法发放车队司机和合晟物流公司的员工工资，车队司机和合晟员工到深圳总部讨薪，要求解决工资问题。由于协商未果，车队司机一度扬言将拖挂车开到企业门口进行围堵。

      在祥龙运通物流、合晟物流、车队司机三方相互僵持的情况下，街道劳动办对各方陈述的情况和提供的证据进行研判分析，找准重点对症下药，即时拨通实际经营者的配偶的电话，向其阐明事件的利害关系和法律后果，要求其回厂处理相关事宜。经多次组织三方代表进行协商，截至18时，祥龙公司与车队司机达成一致意见,签订了书面的协议书，承诺于9月30日前发放8月份工资，于10月20日前发放9月份工资。针对东莞合晟物流有限公司20人,经祥龙运通物流与合晟物流两公司的负责人沟通后,上述员工工资由东莞合晟物流公司核对相关信息和工资数额后进行发放

      目前，员工情绪稳定，对处理结果基本满意，该起劳资纠纷得到妥善解决，街道劳动办将做好后续跟踪工作，为“十九大”胜利召开营造稳定和谐的社会环境。