还在谈career path?你out了吧！

前几天一位转行做了HR的妹子跑来问我HR的职业前景如何。我问她，HR的职业前景与你有啥关系？妹子一脸茫然，我干了HR自然要关心一下前途了。我又问，你自己的前途跟当HR有啥关系？妹子当场就凌乱了，问姐姐你这是什么理论。

三顺小姐做HR十几年，从助理、专员、主管做到经理，从未觉得这就是自己的career path,也从不认为HRD、HRVP甚至CEO就是自己未来的career path，因为我知道，这个世界会越来越多样，越来越多变，新奇的事物会层出不穷，如果你还坚持走那条一眼望尽的天涯路，恐怕路的尽头未必像你想像中的那么风光无限。

若不问前程，我们努力工作又为了什么？

每个人的内心深处都有一个尚未发现的自己，只有在实践中不断突破，才能将自己未知的能量一点点挖掘出来。我特别羡慕那些做着自己喜欢工作的人，他们早早找到了开启自己心灵大门的钥匙，然后以自己开心的方式正向前进，获得物质和精神的双重满足。今天我们所做的事情无非就是在实践中不断探索和修正，以获得这种物质和精神的满足感。

跳出本我，望向外部世界，过去HR叫做劳资、人事，现在HR叫做BP(业务伙伴）OD（组织发展）CHO（首席人才官）CSBO(首席撕逼官）。。。未来的HR？随你怎么想像吧，反正我是想不出来。但是，你能说这是同一个职业吗？当然不是。所以你知道，那些所谓的career path其实都是胡编乱造。

身处这样一个凌乱的世界，如何才能淡定？

第一，理解自己，找到初心，明白自己做什么开心，做什么不开心。这是一个不断探索的过程，也许永远找不到答案，但请相信，在这个过程中一定会有惊喜。

第二，完全的开放，做个透明人，不给别人贴标签，不给自己设限。如果你认为在与别人的交往中存在障碍，诸如年龄、性别、财富、身份、地位、地域、语言等等，最好的方式是展露最真实的自己，让别人看到透明的你，因为透明的你是没有压力、没有偏见、没有威胁的。

回到我自己的career path，其实就是在现实的工作和交往中不断寻找那些让我着迷和兴奋的points ，然后，适时来个华丽丽的转身。