想要升职加薪？这些职场增值攻略你必看！

看过《杜拉拉升职记》的每个人都会有不同的想法，有的人佩服杜拉拉从菜鸟到达HR经理的华丽转身；有的人则为杜拉拉在事业和爱情上得到双丰收而庆幸。我所看到的是，BD给了杜拉拉一个展示自我的机会，杜拉拉不懈的奋斗，顶住所有压力，最终成就了一份事业。可以这么说，BD造就了杜拉拉这样的职场达人，同时反过来，杜拉拉也给BD创造了辉煌。

可以说，职场中的自我成长、自我增值是每个人必须完成的工作之一，只有不断增值，你才不会迷茫，才能确保你不被这个残酷的社会所淘汰。

那么，职场人到底该如何去进行自我增值呢？

1、正确进行自我评估

你真的能清醒的认识自己，了解自己的优劣势吗？很多人看似给出了肯定的回答：当然！但实际上，从考什么大学、选择什么专业开始，不少人就已经踏入盲从、缺少目标、随遇而安的陷阱中，这也会成为职业生涯中的常态，不断的自我加分必然会成为空谈。

聪明的职场人都会对自己进行正确的评估，并分析怎样的职业状态才能充分发挥自身的优势，降低劣势，自我评估是一个不断延续的过程。

2、作时间的“主人”而不是“仆人”

成功的职场人都擅于运用时间，让这24小时发挥出最大功效，就成为个人“与众不同”的关键。时间管理是一门很大的学问，首要的一点就是充分利用每一秒可利用的时间来自我增值。在日本的地铁上，经常能看到的一幕就是人手一本书，或是专业书籍，或是管理类书籍，利用每段空闲进行学习已成为他们的习惯。其次是合理安排，制定完善的、合理的工作计划。例如每天能早起一会到公司，就有更多的时间去思考安排一天的事情，也不用担心因为完不成工作而总在加班。

3、直面挑战，拒绝频繁跳槽

任何职业都需要一定量的积淀才能够有一个质的飞跃，如果没有2-3年的积累，很难对一份工作有深入的理解和把握，频繁的跳槽不仅让你缺少职业储备，也会成为HR心中的“扣分项”。

那该如何区分有益和无益的跳槽呢？关键还在于跳槽的动机，不是因为现在的工作不好、不顺心就决定跳槽，而是看有没有一份更好的机会在等待你。工作没有100%的如意，如果因为不好就换、就逃避，只会影响个人职业生涯的连续性和经验的沉淀。只有主动面对职业过程中面临的挑战，学会适应环境，克服困难，才能最终做到待价而沽，积累跳槽的本钱。

俗话说得好，天生我材必有用，每个人都有攀登上成功的顶峰的可能，但胜利却永远只向强者招手！成功的路上布满荆棘和坎坷，跌倒在所难免，受伤毋庸置疑，难的是你能否在饱经困难和挫折后，仍能喊出“敢叫日月换新天”的豪情壮志。

大学不过是一座象牙塔，我们进入了这里，总有一天要走出来，想在这个社会上安身立命，一份稳定的工作必不可少，个人不断的增值不断提升是制胜的法宝！今天，你进行自我增值了吗？

更多想法欢迎留言评论~