在ONES的工作体验分享

在ONES的工作体验分享

总得来说

• Work Life Balance！！！。
• 一个更懂技术的技术驱动型公司，很重视技术。
• 技术成长，存在非常多技术深挖机会。
• 融资，半年内连续三轮总计融近1亿美元。

公司介绍

• ONES官网 https://ones.ai/
• 最近得到 C轮 融资信息 https://blog.ones.ai/a/duihua...
• 企业级研发管理工具，对标国外的 Jira，囊括八大研发管理产品
• toB SaaS，服务了浪潮、荣耀、中国信通院、中国电信、西山居等多个行业内大客户
• 收购国内 Tower 工具，收购 为知笔记
• 公司资金非常充裕，人员快速扩张中
• 最近启动国际化业务线

一些你通过查资料能够获取到的点。公众号、脉脉、知乎、朋友等。

• CTO 个人魅力。《一个创业者的途中思考》
• • 技术出身、做过风险投资、连续创业者。
  • 坚持不做项目制公司的红线。(做SaaS或许懂这个痛点)
• 技术驱动。非业务驱动，懂的都懂。一个更懂技术的公司，没乱七八糟的杂事。
• 媒体无差评，更多是大客户对性能的要求。
• 核心人物都是追随老板很多年的，有之前就在金山的，也有之前在正点科技的。
• 深圳-高新园地铁-中科大厦。（明年准备搬大的办公地点科兴）
• 面试体验良好。

入职感受

我是2019年12月初入职的，已经超过超两年了。当时来的时候，只有八九十个人，现在已经有三百多了。

当时入职需要三轮考核，第一阶段熟悉公司产品，第二阶段模拟迭代，第三阶段是真实参与迭代，两次不通过就失败，为期总共一个月。

每个阶段都有导师带，氛围非常不错。

当时的考核难度还挺大的，现在难度已经降低不少了。

• Work Life Balance。
• • 不打卡，基本上 10:20 到，早上不需要挤地铁（体会一次八点多的地铁人挤人），晚上 7:00 回家。我所在的组基本上不加班，偶尔发版出意外才需要加一下子。
  • 入职两年来，很少情况下需要周六来的，一年也就那么两三次。～～ 健身、学习、折腾搞起来。

  • 远程办公（超赞）：疫情刚出来那年，我们就进行了两个多月的远程办公，过年在老家正常工作日的远程办公还算了我们十天调休（加上年假我还有三十天假，年假也不少哦）。

    最近深圳疫情，公司的危机意识也是非常的强，别的公司还没反应过来，我们这边午休一结束就通知立即回家办公了。

    2月24日一直远程办公持续到3月7日。

    这段时间我在家也是过的非常开心，不用通勤，还可以带娃了。
    

• 下班之后不会有电话或者微信找你，除非发版当天你写出了一个超级超级严重的bug

• 一个更懂技术的技术驱动型公司。
• • 真扁平化管理。产研比例60%，核心人物也都是技术出生，很纯粹。CEO会和你一起水群抢红包。
  • 真不项目制。不会因为版本迭代压力太大，导致技术演进都难以进行，公司给平台做你想做的事。
• 技术成长，存在非常多技术深挖机会。
• • 我们的产品是一个巨型项目，里面会有各种工程化实践，性能优化相关。
  • 性能优化。是我们常聊的话题。
  • 基础平台建设。我们有自研组件库、公共库、插件开放平台
• 文化
• • 可撸猫。公司有一只项目经理小蓝，你在工作的时候，时不时它会从你脚边路过监督你。
  • 脱产培训两周（产品&技术）——我那时候是一个月。个人认为这点真的非常好，对新人来说真的很加分。很少有公司愿意花这么多时间去培训入职者。（不是那种传统的培训）
  • 生日会——大家一起来混吃混喝，哈哈。
  • 每月都有小组聚餐经费。
• 重视前端。
• • 更注重前端的公司。很多公司前端偏辅助角色，较少有重视前端的。虽然是to B，但是我们很注重用户体验，可以说是toB里面的的toC。
  • 技术深度、广度的天花板足够你挖，一些大厂才用得上技术这里也需要，具体可问面试官感受下。
• 研发流程管理舒服。
• • 本身注重研发管理的公司，敏捷开发践行者，所以流程管理很规范。
  • 内部对技术的重视程度很高。产研比例 > 60%。
• 发展
• • 最近得到C轮融资信息 https://blog.ones.ai/a/duihua...
  • 极具竞争力的薪资
• • 最近启动国际化业务线。
  • 融资后人员快速扩张中，准备换办公地点。
• 同事
• • 有很多员工从公司起步到现在的。也有从上个公司跟到现在，也有从老板之前的金山跟过来的。（难得）
  • 信任、沟通、支持。很多同事都主动过来帮忙支持，挺好。
• • 导师制。我所在的团队很多都是腾讯、阿里大厂过来的，平时遇到问题都会耐心为你讲解。
• 待遇
• • BOSS平台直接可查，很有竞争力
  • 来了直接上Mac M1 16G，再加显示器

不好的地方。目前没看到什么很不好的

内推岗位

• 前端-React。前端 & 高级前端（架构、性能提升、很有意思）不限技术栈，不熟React也行（我也是Vue转过来的）
• 后端-Go。后端 & 高级后端 ，不熟 Go 想转的也行
• 测试-常规测试、测开都有
• 视觉/交互设计师
• 产品经理/项目经理

内推联系我（很需要小伙伴啊）

lv1017866168