行万里路-游学赋能成长

京外经理赴北京游学计划详情:

一.每次游学2-4人，时间为3-4天

二.分为店面交流与总部交流2个整体板块，2天半店面，0.5天总部，1天外部，可根据情况进行选择

三.店面交流主要课题为:

1.如何打造高凝聚力团队

  如何实现多品项组合

  如何突破自我制定高目标挑战

  如何持续点评热度

2.可分别与多家店面进行相关问题交流，各取所长

3.其他需要探索的问题，由参访经理提出，可结合问题规划其他店面进行参访

4.走访泰美好医美，考察医美环境，了解医美品项及服务。

5.考察外部品牌:愈舍和菲洛嘉两个品牌

6.每日整理参访计划和总结，群里发布

四.总部部分问题，由参访经理提出需求，定向邀约总部人员进行沟通

五.优先安排入住公司门店所在酒店入住，对我们跟酒店的合作或许可以提出建议，反馈至该酒店所属门店经理

六.作为服务体验官，自己申请，体验一家我们自己的店面，并给店面，按照神秘访客标准，给出很客观的建议

七.总裁办承担住宿及往返费用，承担学习者在外部体验费用的50%。本游学不视为出差或加班

八.第一期游学计划时间为8月下旬，各门店经理可先进行意向报名，报名后公司根据疫情情况酌情安排，报名对接人:人力资源部Anni