最近两次面试总结

2018/2/23

前一天下班后接到电话,加微信准备视频面试。

公司叫做 扣扣 准备武汉开分公司 做小店线上平台 类似饿了吗

开始约的3点30面试 我看了下自己的油头发和素颜的脸 瞬间觉得要改时间 说晚上吧 心想好歹洗个头发 形象太差了涂了个唇膏盘拉头发挽救哈

结果沟通是5点面 好吧在这里我已经放飞自我了 也无所谓了 面就面吧

常规问题 人力资源六大模块最擅长什么

你们用的什么薪酬体系 考核方法

宽带考核的重叠率是多少(答20%左右) 多少职级13每一级4小档

他们用的平衡记分卡 我答飞轮 (我只是听说压根不知道怎么做)和kpi

也是前几天接到的电话 一个电力公司

刚刚去面试

出门就开始自我批评 昨天心里计划是9点出门不冲冲不慌张 八点40左右爬起来洗头穿衣服化妆吃了口韭菜饺子 拎起来一个小包冲出来 然后是9点30左右到轻轨 真是踩点一贯如此10点2分在电梯里面了

得亏前面有个人正在面试,还有一个在等着。简历没有打印观察了下都是自己带简历的节奏。

坐等听了哈里面的谈话内容

考核 招聘怎么搞

找这个公司的人打印了,正在打印大boss出现了。尴尬了哈我内心

还是差不多的问题

然后觉得自己真傻啊

答 内部竞聘 内部推荐 猎头 各大招聘网站

居然忘记说校园招聘现场招聘专业网站 明明知道缺没有说

离职原因出差太多 我不想要

面试官举个例子有某女外派非常可怕的非洲遇到强奸还是完成了一年的外派工作 问我是不是立马回来 我说是啊  然后说面试了一堆最多打分都是4 0分左右  举例子广东一个400人的公司就一个hr好吧 姐姐我没那么流比

图片发自App


总结

1 面试台词还是要提前背下 还是要熟悉

2看看二级的书 专业词汇可以马上丢出来

3看案例 假装真的做过

4表现出来爱岗敬业 态度认真

5不要迟到不要迟到 既然hr这条路不是那么喜欢 目测现在也是一条路要走到黑了

6这两个没有面上的节奏 工作是会有的 我也要对工作要积极认真的态度 拿人钱财与人消灾吧

7该做什么都时候要注意力集中 高效

为什么我很难对一个事情投入 那么难做到认真积极 捏

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