对比昨天来说，今天更多的成长在于沟通的层面，上午接待了一位想要自主创业做分销的小姐姐，虽然她本人实力不济，但是有个强大的关系网络，所以如果可以维护好与她之间的关系，是可以很大程度提升目前业绩低迷的现状滴。
其二，是下午跟手下的成员认认真真开了个关于个人成长的会议，也许这个时代就是这样，一个人做事永远快不过一群人做事，当每个人都可以调整成同一个频道合力在一起干活的时候，也许获得的结果又会是质的飞跃，希望3月的业绩可以让我们又有一番不一般的成长。
今天恢复长卿纪的写作学习心得输出，希望第二本写作课的内容可以帮助大家更加深度的理解写作为大家带来的帮助。
今日份的长卿纪学习要点：
《写作7堂课》
第一章内容《框架式写作》
1、搭好框架，才能又快又好
有了框架之后，我们就可以把灵感和合适的素材分门别类的放在框架下。
A、框架式思维是职场通用能力
以秋叶PPT的活动课程为例，
按照空间维度划分，我们可以做出
复盘要点：
管理层，产品研发，新媒体，学员运营，在线客服
按照时间维度划分，我们可以做出
大促策划期，大促筹备期，大促预热期，大促活动期，大促收尾期
当2者结合，我们就可制作出一张容易检查任务的执行清单。
举例：
大促策划期：管理层，产品研发，新媒体，学员运营，在线客服
大促筹备期：管理层，产品研发，新媒体，学员运营，在线客服
····
当我们有了这样的内容之后，可以作为引导项目的坐标轴，对应设置里程碑，来进行检查。
B、解决无话题可写的问题
当你发现无内容可写的时候，可以考虑制定自己的写作主题
从我身边的人，我身边的事，领三月的体验，别人的投稿几个维度进行创作，话题一下子就变得多了起来。
然后为此坚持日更，让你成为一个对生活更敏锐，更有感知力的人。
C、解决素材流失的问题
做任何事情，都提前为自己准备好大纲内容，先粗后细，逐步完善。
案例：时间管理大纲
职场新人要学的时间管理术
职场老司机要学的时间管理术
职场管理层要学的时间管理术
重要的是先开始写一个内容
D、写文章的简单框架
案例：如何写活一个人
步骤：
我和他是怎么认识的？
他现在有哪些让人吃惊或佩服的事情？
他做到这些背后付出了怎么样的努力？
他成功后做了哪些事情让人特别感动和舒服？
写到最后，我对他的小小心愿是？
E、工作汇报的框架积累
步骤：
上个月的工作目标完成情况
存在的问题和原因分析
下一个阶段工作改进措施
下一个阶段工作目标
具体工作目标划分和对应负责人
F、用框架式写作帮助建立结构化思维
一定要学会建立框架思维，把自己的框架优化到有深度，有思想，有高度的部分，融汇贯通成我们自己的框架。
2、搭建你的写作变现的认知框架
梳理写作的方向目标是什么
打造个人品牌：有一技之长，个人影响力作为考核要求；
快速提升流量：有一定读者基础，文章打开率作为考核要求；
赚稿费：愿意投入时间练笔，润笔费作为考核要求；
推广文案：要推广商品，或服务，商品转化率作为考核要求；
结构化表达：所有的职场人，沟通质量作为考核要求；
自我疗愈：喜欢通过文字表达，开心就好作为考核要求；
可以用SMART的原则来明确自己想要在写作中达成的结果：
S明确：目标要清晰，明确；
M可衡量：目标要量化；
A可达成：目标不能过低和过高，要可以做到；
R相关性：目标要和努力的方向有相关性；
T时限性：目标要有时限性；
在以上的基础上，选对资料，细化目标，可以更方便的帮助大家达成目标；
3、框架式写作的核心重点
写爆文的素材积累，将各类的案例汇总做成自己的提取素材库，需要用到那个方面的知识的时候快速查阅，进行随时读取，不仅可以自己积累，还可以邀请他人积累，这样确保自己的素材库不断更新的同时，自己的内容也会得到质的飞跃。
强化第一印象的办法：吸引人的标题，吸引人的导读，吸引人的图片；
避免开场或中间跳出：写一个精彩的开场，开场写出本文的精华观点，提供本月阅读的价值或时间，告知看到结尾有福利，隔一段写一个继续看的理由；
写作有吸引力的内容：制造有代入感的冲突，讲述一个能令读者产生共鸣的故事，客服障碍激发情感共鸣，金句开头和结尾，强化文章排版质量和风格；
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