省考面试之六：怎样回答跟领导有关的题目

省考面试，会有部分题目和领导有关，这类题目主要考察你作为新入职的公务员，在工作中如何和领导相处，如何在正副职之间能够正确领会领导意图，避免因领导之间有矛盾，从而影响工作正常运行的情况发生。

举例说明：

2015年国家税务局面试真题：

副科长让小张交报告，小张说县局数据还没拿来，催了也没用，科长说可以后天交，如果你是小张，你怎么办？

科长与副科长的说法不一，小张夹在中间为难，到底是听科长的，还是听副科长的，看起来小张需要做出选择。

那么，考点来了：

考点1：县局数据没到，催还是不催？

考点2、副科长让交报告，科长可以延迟交，俩人时间要求不一。

考点3、你是小张，你到底听谁的？

考点很容易找出来，那么陷阱呢？

从题干中能看出，小张处在左右为难状态，你是小张的话，是不是很想听副科长的？毕竟，副科长是你的顶头上司，不好得罪，如果不听副科长的，事后给你穿小鞋咋办？

但副科长也要听科长的，副科长属于被科长领导的，他也不能违背科长要求自作主张。

那么，陷阱就是，你必须听科长的。至于你怎么办，怎么和副科长解释，这就是答题的关键了。