蚂蚁集团2023「研究型实习生」计划公布，数百课题等你来

近日，蚂蚁集团公布2023年“研究型实习生”招募计划，面向海内外高校青年学子开放近百个科研课题，包含「云计算Ops大模型中关键问题应用研究」、「绿色高效的大模型预训练与微调相关问题的研究」、「代码领域NLP大模型研究及应用」、「可交互的数字智能」等，研究方向涵盖人工智能、隐私计算、分布式基础设施等前沿技术领域。蚂蚁为入选学子提供与蚂蚁技术研究院等团队合作探索前沿技术，共创科研项目的机会，博士后工作站优先进站名额，外滩大会入场券等。

作为蚂蚁技术研究院人才培养计划的核心项目，蚂蚁集团重视“研究型实习生”的发展，将为该计划提供多方面支持。项目基于真实业务场景设立独立有价值的课题，提供必要的场景与能力，让实习生近距离接触了解蚂蚁业务，在业务中落地研究成果，在实践中验证改进。青年学子在项目实战中能开阔科研眼界，丰富实战经验，创新学术成果。目前，已有全球多所高校的数百名同学参与该项目，其中计算机相关领域人才占比超9成。

2022年，共有近百位优秀同学成为蚂蚁集团“研究型实习生”，博士占比75%以上。共同加入「3D超清端云协同实时渲染探索研究」、「AI对抗鲁棒性测试算法研发」、「端云联邦学习算法研究」等项目参与研究，产出CCF-A类会议投稿/发表要求的论文达70%以上。

作为研究型实习生，中国科学技术大学博士生郑可成在蚂蚁集团实习期间围绕深度神经网络等方向发表多篇论文，已在计算机视觉领域顶会NeurIPS、ICML 、CVPR上获得发表。他认为在蚂蚁实习做科研自由度很高，无论从时间、课题还是科研目标上来说都有较大的自主权。其他方面，科研算力资源、场景数据资源、团队的学术水平与氛围也很适合科研同学。实习期结束后，郑可成已正式入职蚂蚁集团，继续科研学术工作。

2022年蚂蚁集团“研究型实习生”计划发布现场，蚂蚁技术研究院院长陈文光表示：研究型实习生项目的创立意义不止为推动产学研融合搭建平台，更希望通过开放蚂蚁的产业场景及技术资源，助力科研青年、技术人才的培养与成长。

据悉，近年来蚂蚁集团大力推进技术研发，2021年科研投入超过188亿元，在职员工技术人才占比达到63%；同时也持续探索产学研融合，已与全球70所高校的150多个科研团队达成交流与合作，与清华大学、浙江大学、加州大学伯克利分校等十余所高校合作建立多个联合实验室。

具体岗位详情可查看：https://talent.antgroup.com/campus-list?type=talentPlan