管理

管理:管是管人、管文化，理是理制度、理模式。

管理也是借力，借助人的力量、资本的力量和知识的力量，这个和太极有共通之处，四两拨千斤，借力打力。

找到最终需要解决的问题，一定要细致化，细致化到一眼能看到结果，之后再列出当下所拥有的条件，一步步推导，偶尔可以脑洞大一点，或许会有奇效。