Natalie记的实习简历投递情况记录
（21届非技术岗位—个人意向销培、BD、HRBP、运营）
基本信息——
重庆普通重本高校 商务英语大三一枚～
实习经历：销售和海外市场实习、夏令营翻译、新媒体运营
校园经历：国家学术性比赛项目2+
学生工作：外联部部长、班级团支书、英语俱乐部负责人之一
求职城市：没有具体的要求
暑期实习——
1⃣️京东301：BD—已投递—笔试—423初试—428复试—508HR面试—515等发offer—518口头offer-520正式offer邮件
2⃣️百度305：BD—已投递—笔试312（行测 没什么太大区别 数学忘记完了 对我这个文科生太不友好…）
3⃣️字节跳动：
305电商产品运营实习生—已投递—笔试314（行测）—失败—转岗
402人力资源，重庆地区-简历不符并且时间不符合—END
4⃣️美的306：英语海外销售培训生—已投递—笔试312（这是找实习的第一份笔试题，按照本森系统，类似还有公务员的行测（阅读理解，图形推理，计算题各十道，分别计时，最后是性格测试）—514视频面试—518邮件offer确认-拒绝offer
5⃣️腾讯307：销售培训生-已投递-无后续hhhh
6⃣️欧莱雅323新零售：官网投递投递-笔试-430初试拍视频-527视频面试-等待结果中
7⃣️华为430：销售管培生—无消息
日常实习申请——
1⃣️科锐国际日常实习：410猎头投递-需要理科生盆友～
2⃣️嘉驰国际猎头日常实习：417面试-时间原因无法保证到岗时间
3⃣️融创HR日常实习：411一面-419融创二面-人力资源岗位确定入职420-拒绝offer
✅好未来上市公司HRBP：421电话初试-422公司面试-入职424
面试提问——
【京东】
初试：
自我介绍
对BD的理解
重庆本地比较大的互联网公司
能体现胜任BD的经历
反问：导师和团队；需要提升的建议hhh:)；在工作中棘手的问题
复试：
自我介绍
对BD的理解
可能会遇到的难点
解决方法和突破
深挖简历
反问：团队发展和负责板块；后期提升
终面：
自我介绍
未来规划
新媒体经历具体介绍（公主号／歪脖／B站：Natalie记）
个人的优缺点
印象最深的团队经历
个人高效率的体现
反问：建议和提升意见；后续通知和安排
【欧莱雅】
笔试1：
（创新是欧家的DNA）请与我们分享您的一个创造性成果。您是怎样获得这个想法？又是如何推动它实现的？
（欧家团魂一起拼）请分享一段团队合作经历，并说明您是如何与其他团队成员合作的？期间遇到了什么困难？如何解决？
您是欧家某品牌的市场部负责人，原计划于3月举行大型线下新品发布会，目前关于该活动的所有筹备工作均已完成，包括物料设计，场地预定，明星及媒体嘉宾邀请。但由于突发的疫情，该线下活动不得不推迟举行。为确保新品如期上市，需改为线上活动。作为负责人，结合当前疫情您将如何应对？请具体分享您的想法和应对方案。
笔试2:
欧莱雅中国目前有25个品牌，请分享1-2个你愿意为之工作的品牌（填写1-2个品牌名称，也可填写“均可”）*注意：仅供HR参考，不直接决定后续面试安排
请分享你期待的工作方向（包括但不局限于：大数据/产品营销/数字营销/品牌传播/市场洞察/线上零售/线下零售……）*注意：仅供HR参考，不直接决定后续面试安排
说明你上述选择的理由（150字以内）
短视频拍摄30s：
（详见B站和抖音～）
Have you ever won Brandstorm out of 1000 teams with 2 teammates from other school? Have you ever started your own business in campus and made yourself first pot of gold? Have you ever did volunteer work abroad to help the local communities to raise funds? Have you ever used any innovation such as coding and experiment to solve academic problems? I'm sure you have more unique and interesting stories to share, so surprise us! Please share with us one specific and concrete example about yourself, to say why you are qualified as 可青年. You are required to record an English video within 30 seconds, and you are more than welcome to present yourself in any creative format. Just think out of the box and impress us! Good Luck!
面试1：
为什么选择新零售
上一段海外市场实习经历工作内容、收获、数据分析和整理的关键点、带领其他实习生的方法、与领导沟通的形式和方式技巧
销售经验、工作内容阐述
对个人沟通和表达能力打分
自己倾向于哪个品牌工作
反问：针对哪个品牌工作-回答了新零售的业务和内容；关于自己的团队和导师-5-6人，导师不确定；关于个人成长和关注的问题-找到自己想做的，用实习和体验去深入领域更多的学习。
【美的】
面试：
自我介绍（中+英）
深挖简历和项目（考察领导力、沟通能力、口语、上进心、复盘总结能力）
反问：业务部门负责的具体某块市场；实习团队规模和培训发展
【字节】
行测：
阅读理解，图形推理，计算题各十道，分别计时，性格测试三选二
（一个最符合 一个最不符合）98道
面试小tips——
反引导，双向能够愉快热情的聊起来就好～
不尬就对了～
能够自己对经历有一个闭环的总结、复盘。
总的来说，
所有的面试官给我的体验和感受都是超级棒！而且也给我着实的意见去反思复盘与提升～
下期更多面试回答技巧和项目复盘方法总结啦～
不过现在大家也知道很多盆友都在输出很多的经验分享和建议之类的，我呢因为只是初入职场，那给大家的更多的是参考的作用啦～
“每个人提供的建议都带有浓厚的个人色彩，提供的建议一般都是这件事情的一种或者几种可能性、一个或者几种角度。
一方面，我们要尽可能听取多方面、多角度的声音；另一方面，我们也一定要回归自身实际情况，结合自己的需求去判断。”
我们的人生有无限可能！
今天几点？
开心一点。
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