80%的人这样工作

  同事抱怨说，刚发工资就变月光族了，我问她都花在哪里了，光买狗粮就花了几百块，我说，你连自己都养不起，还养狗，她听了也觉得羞愧，但一个劲的抱怨说工资低。当你只会抱怨时，会带给我们什么呢？

  今天听《干法》时，最深刻的一幕是，在稻盛和夫刚毕业时，也很喜欢抱怨，抱怨老板和工厂，但抱怨改变不了现状。

  当时日本的工作特别少，大学生基本找不到工作，稻盛和夫也觉得很焦虑，在家人托关系找人的情况下，给稻盛和夫找了一份工作，就是在高新区陶瓷厂当技术工人，来陶瓷厂工作的一共有26人，当时的环境是陶瓷厂不盈利，基本是亏本状态，第一个月就发不出工资，和稻盛和夫一起来的朋友就觉得这个地方呆不下去，在接连几个月后，陆陆续续有人走了，只剩下稻盛和夫和朋友2个人，这时他们就琢磨着要干点什么，这时有类似当兵招募的活动，他们就报名了，报名后，需要提供户口本，于是2人就写信给家人，表明情况，并寄户口本过来。等了一段时间，朋友的户口本寄来后，就离开陶瓷厂，只剩稻盛和夫一人在陶瓷厂，无奈之下，稻盛和夫只好回家。

  回家后，被哥哥训斥一顿，家人给那么多钱供他读大学，并介绍工作，稻盛和夫居然不好好干，太对不起这份工作了。在被哥哥狠狠痛骂后，稻盛和夫又灰溜溜回到陶瓷厂，但依然没有工资。

  稻盛和夫和老板说，你给我定一些英文的杂志吧，我就边研究边学习，而且他把家都搬进陶瓷厂，每天都住在厂里。

  他每天的工作就是研究陶瓷和看英文书，持续好长一段时间。突然有一天，老板给他安排一个任务，做一款很难的产品，稻盛和夫像往常一样，继续埋头苦干，经过几天时间，他终于做出了这款产品，还给公司挣到钱，他第一次有了收入，这对他来说，太不可思议了。而此时他才终于明白，工作是万恶的良药，只有停止抱怨，才能解决问题。

  记得我在前几年工作的时候，总是抱怨老板态度不好，工资不高，福利待遇不好，总想着换工作，当老板给我布置不同的工作时，我就会特别烦。

  但稻盛和夫从来不抱怨，有一次，他们为了接IBM的一个单子，IBM是一个很大的公司，单子也巨大，所以IBM特别喜欢压价，第一次压10%，稻盛和夫绝不砍价，直接答应，回公司后，研究如何用最低的利润生产出最好的产品，他 用很多材料做实验，并多次试错，直到研究出一款最完美的产品。第二次，IBM又压到20%，稻盛和夫又同意了，回去后又继续埋头苦干，一次一次的把产品完美的呈现出来，也成为了一家有竞争力的公司。

  当我们在工作中，如果没有深入投入工作，遇到事情就只会抱怨，那这种状态很难让我们提升。稻盛和夫说，只有通过长时间工作，磨砺了心智，才会具备厚重的人格，才能把工作做到极致。工作是万病的良药，当你不断抱怨，改变不了任何事。年轻人的价值不是一次行成的，只有通过不断磨炼，才能造就厚重人格。