我们都遇见过这样的领导

每次和朋友聚在一起，聊完近况总会吐槽身边的领导做过的奇葩事、说过的奇葩话。吐槽完就会感叹：天下的乌鸦一般黑，天下的领导一般傻。

人在江湖飘，哪个不挨刀；人在屋檐下，怎能不低头。职场上给人打工，即使遇见了奇葩领导，想想空瘪瘪的钱包，不得不忍着。

今天细数下领导说过的那些奇葩话。

01     一言堂

公司一遇到十一休假，领导就会发次火，因为想要休假外出的人数太多了。

某次十一上班后开大会，领导在台上叫嚣：“不让你休假怎么了？我说话你就听着，有本事你去告我。公司加薪要给那些从来不休假的。你们想休假可以，一天500块，先交钱。”

底下员工敢怒不敢言。

02     耍手段

单位是国企，近两年干部提拔制度已改制，要经过重重考核和竞聘，希望选拔一些业绩突出有能力的年轻人。

但是小鬼难缠。

部门小领导明确告诉底层员工：“领导要选人，肯定选和自己关系好的，和自己对着干的才不选。我何必跟自己过不去。”

小领导说的虽是人之常情，但这又给多少马屁精提供了机会。

说这话的是一位八零后的年轻领导，工作了十年，已然沾染了很多腐败气息。

03     画大饼

我刚参加工作时，领导画了很多大饼，至今都没有实现。

“公司正处于上升期，你们将来都是公司的中流砥柱，前途无量。”

中流砥柱是什么？上不去、下不来，就卡在中间慢慢变老。

“公司还缺很多职位，大家都很有希望。”

是的，大家都觉得自己很有希望提干，卯足了劲大干苦干。公司上层看到个大饼画的好，让职位空了很多年。

“好好干，公司没你不行。”

重点是让我好好干呢，还是缺了我公司不会正常运转呢。即使公司缺了我，也能正常运转呀。还不是让我卖力多干活。

04     洗脑

某部门工资又涨了，我部门的同事全都愤愤不平。

大领导开会安抚我们：“我们不和某部门比，和自己的同学比一下，是不是我们的工资算高的了？你看地方公务员的工资都没有我们的工资高。大家要知足常乐。”

上周，大领导又说要和同学比工资：“XX，你说，你的工资是不是比你的同学高？”

XX是个耿直大男孩，忽闪着纯洁的大眼睛说：“不，我同学的工资是我的3、4倍，算上加班费高更多。”

公司行政有规定，从来不给算加班费。

大领导被噎的难受，愣了5秒，从此不再提工资的事情。

......

领导也是人，说话有时不经过大脑；领导毕竟是领导，偶尔会耍计谋。

领导说过的话，不可全信，也不能不信。自己要仔细琢磨，分辨出好坏。但不要让他们的“旨意”影响了自己的人生规划。

当年少不更事，可以多遇见几个奇葩领导，多长些心眼。

待到羽翼丰满，回想这些奇葩，希望自己能一笑而过，不要被伤害至深。