GMTC 2019-前端夜话《聊聊前端工程师的成长和发展》会后简要总结

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  今天晚上去参加了winter主持的前端夜话：聊聊前端工程师的成长和发展圆桌论坛分享会，真的是收益颇多，这次的这个嘉宾阵容也是很有诚意的，在现在前端领域都是有一定影响力的嘉宾，嘉宾阵容也列一下：

• 主持人：程劭非（winter），前手机淘宝前端负责人
• 圆桌论坛嘉宾：
• 贺师俊（Hax），百姓网技术顾问
• 王巍（喵神），LINE高级软件工程师
• 桑世龙（狼叔），阿里巴巴前端技术专家
• 张鑫旭，《CSS世界》作者

这里分享下自己在会议上记录下来的一些受用的地方，主要是winter提出的几个非常有代表性的问题，各位大佬进行的回答，由于当时记录的时候只是大概记了下大致意思，没有录音，难免会有疏漏，如若有不正确的地方，可以及时反馈更正。

各位的职业生涯大概描述一下？

从各位针对这个问题的回答来看，大家都经历过大的公司和小的公司，刚开始的时候也都是从小公司起步，一步一步的摸索前进，慢慢积累，经过不断的努力，带来属于自己的幸运，现在发展成为在领域内有一定知名度，所以我认为大家现在都不应该浮躁，要踏实的去做好自己所在的领域，去积累、沉淀、总结。鑫旭说出的专注这两个字很是受用，他从09年毕业到现在一直专注在前端css重构领域，也是取得了很好的结果和成就，现在的我有时候是有些浮躁，总是觉得自己有什么技术都应该学以下，殊不知到最后大概率会落个样样不精通的结果，这一点要多加注意，要能够沉下心来创造出一些东西来，不要以为用别人的框架做出来点东西就是精通XXX，要能创造出一些有用的框架或者库才是应该去着重考虑的。

如何看待全栈？

狼叔：全栈代表你解决问题的一种能力，当你在面临一些与后端相关的问题的时候，如果你有一些后端的知识储备的话，可以让你在处理和做选择的时候更明智一些。

鑫旭：其实是不怎么觉得全栈的必要性的，你能把现在的前端领域先吃透了再去考虑全栈吧，在现在的大公司更需要的是有深度的人，而不是没有深度，其他都懂点皮毛的人，大公司分工明确，你把自己负责的部分做到极致是很重要的。

Hax：全栈这个事情可以看工程师的类型，看你内心的驱动力，

• 第一类： 如果你是想做出非常厉害的产品，改变世界的产品，这样当然是如果你能从前到后，甚至是运营你都能做好，那是再好不过了。
• 第二类：如果你可能要解决一个世界级的难题，做一个专家型的，那你就需要在这个领域好好深入。

所以还是要根据你的特点选好自己的位置。

喵神： 还是认同领域内深度发展，把你现在所做的领域做到极致。

选择大公司还是小公司，大公司和小公司有什么不同？

针对这个问题，我大致总结下：

• 大公司更看重你的深度，你所在的技术栈足够专业
• 大公司的平台与福利相对好一些，当然一些小公司也有福利不错的
• 小公司流程相对简单一些，杂事相对少一些，主要就是做事情
• 小公司有一个好处是：如果你的CEO或者高管很优秀，那么你可以有机会跟他们进行面对面的交流沟通，如果是在大公司可能这样的机会是很少的
• 选择公司的时候要考虑去这家公司想得到的是什么，比如Hax当初选择百姓网的时候，也是可以去BAT这样的大厂的，他当时之所以选择了百姓网是因为他想去验证一些技术架构，而这个在当时如果去了大厂或许就不能够得以验证了；而现在Hax选择离开百姓网去360则是因为有些事情在小公司是做不下去的，比如能够去参加到js的标准制定当中，所以根据你的时间阶段去做对应的选择。

寒冬期自己应该做些什么？

• 鑫旭：内功修炼很重要，什么火就学点什么可能更会被淘汰，要专注。
• 狼叔： 当没有目标的时候向钱看，有目标的时候向前看。
• 喵神：社区里多帮助其他人，多参与一些开源项目，多写一些框架、书，对外输出影响力，你只要比别人跑得快，你也没问题。专一方向的深度很重要，技术预判很重要，选对车道，不要逆行。
• Hax：这都是命，滑稽一下，其实就是把你无法控制的事情抛诸脑后，做好你可以做的，机遇和运气是留给有准备的人。
• 君子闲时要有吃紧的心思，忙时要有悠闲的趣味

面试有什么建议？

• 鑫旭：要展示真实的自己，不要过度包装自己，拿起石头砸自己脚
• 狼叔：自己要学会给自己创造机会，比如做开源项目，参与翻译，自己给自己创造场景，坚持学习，打好基本功
• 喵神：挂人的话技术只是一方面的，更看重的是学习能力，要能够快速学习所需知识进行工作开展，学习能力怎么看呢？会从跟你交流的能力来进行判断，所以平时要抽出来时间做做分享，多与同事进行沟通，学会很好的去表达自己的想法。
• Hax：基础是本身技术要不断学习，不要包装过度，宣称的经验要跟自己的实际能力匹配，真诚是非常重要的，是否坦诚、踏实。技术是来不得虚的，为人需要保持真诚才行，一两次面试失败没什么，只要自己一直在总结进步就好。
• winter：不要过度包装，面试的时候面试官一般都能把你拆出来的，这样是很尴尬的，效果也会很不好的。坦诚、真诚、简历上的每一个点都是自己很努力去学习掌握的。比如很多人在简历上都有写自学能力强，那么我会问你最近在学什么呢，那你说说吧？比如说我最近在学函数式编程，那你用这个写一段代码吧～～～另外，面试的时候要细心，认证，能get到面试官想问的点，不要答非所问，因为很多面试官是很忙的，不要浪费他的时间，资深面试官每个问题都是有目的性的，要认真回答，如果你前面都答的很好，那么winter会有一道压轴大题来让你解决，主要是压压你的锐气，哈哈。

最近在关注哪些新技术？

• flutter & flutter UI
• serverless
• 中国前端联盟
• css新特性

如何看待35岁中年危机？

• 做好自己，5年前有问题是30岁以后的程序员怎么办，现在是35岁的程序员怎么办，过5年来就是40岁以后的程序员怎么办了，其实只要你是一直努力学习，不是浑水摸鱼，都不用担心，大家都能生活的不错的，喵神和狼叔一样都是86的
• 时刻应变，不断学习，无惧危机，掌握应变能力，找到自己有优势的地方，完全不需要过于焦虑的
• 哪一个行业都有中年危机，Hax进了一个40岁程序员群，发现自己还是最小的，其实大年纪的程序员大都也是发展的不错的。现在这个时代的学习条件是很好的，不用担心，大胆前行

结语

听完分享之后，其实心中有了一个答案，要在目前的领域专注，深入去做一些事情，不要模糊不定，思前想后。

文章首发自个人博客GMTC2019-前端夜话《聊聊前端工程师的成长和发展》会后简要总结