咪蒙爆文方法论

说来惭愧，这是我转行新媒体运营1年后的第一次研究爆文方法论。

这时你肯定已经联想到不上进、没野心、假努力这些标题。

的确。转行新媒体运营后我一直都没有搞清自己的职业方向。

做编辑——有写过10W+吗？你写过最高多少阅读量的文章？能讲讲你最高阅读文章的写作方式吗？

因为关乎能力，所以这些问题在我求职时都难以避免。

做运营——你策划过什么成功的活动吗？这个活动带来了多少阅读量及转化量？

面对这些问题，我是极其不自信的，因为我没有做出过成绩啊。。。

去年经历了两三次离职后，我好像对职场方向较为明确了。

嗯，我想做一位能做出成绩的编辑。

近期，有幸成功拿到一份心仪的实习offer，实话说真的是靠运气，还有那么一点的人脉。

但真正实习了，还是要干些实事：尽力产出爆文，让用户认可自己的作品。

于是，我这两天查阅了许多爆文相关的文章。

哦对了，还有一篇咪蒙的爆文方法论。

虽然咪蒙的文章争议性很大，但它的写文方法论还是很值的学习的。

接下来进入干货，希望对你也有所启发。

1、发现新观点的过程不过是一个个抛弃旧观点的过程。

——观点角度要新颖，案例要更有趣。

2、好的标题必须要自带戏剧冲突。

——意料之外，情理之中。

3、每一个选题，我们一定要知道用户已经知道什么，以及用户还想知道什么。/细分群体采访

——洞察需求。

4、不要封闭式写作，这样才能保证要有用户的思维，要自我表达，也要尊重用户。

5、第一眼呈现是决定内容生死的，用户只给了我们一秒钟。

——标题一定一定一定要有吸引力。

6、没有“我觉得”，只有用户选择，而且用户洞察不能靠猜，我们的感觉90%可能是错的。

——不仅要理解用户的需求，要理解用户的前瞻性需求，很重要。

7、一万字数据报告，跟同类文章的比较，跟自己前后的比较。复盘是把经验变成能力的过程。

——你要知道自己做的东西跟用户之间的反馈是什么样的。每天跟大家互动找共鸣。

8、每周/每月给公众做数据分析。每个月一次新媒体趋势分析。

9、产品思维：在价值观上要尊重自己，写自己相信的东西，但是在方法论上可以尊重用户，写的方法要尊重他们，不要试图去说服他们，要打动他们。

10、观点越来越重要，观点不仅仅是观点，观点是引爆点。

11、不是打开率下降了，而是流量高度集中了。用户的痛点在迭代，读者的要求变高了，打开线和转发线都变高了。

12、分享基因决定了公号能走多远。在做内容的时候一定要想好，给大家想好一个在朋友圈转发的理由。

划重点：方法论是用来先学习后实践的，方法论在这，就看你行不行动了。