200421【组织发展】组织发展OD工具＆指南

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寸长尺短未全乖，各有因缘莫妄谐

【导语】

关于OD的讨论非常多。关于OD的定义也众说纷纭。其中有一条被广泛认可的定义是：组织发展的核心工作就是面向组织进行分工-协同-进化（系统过程），提高组织的有效性，提高干部的专业性，从而提高组织（整体）效率。

说人话就是：一位OD，他的职责就是把各层管理者的能力全面提升起来。"。

【文章摘要】

分享一下，关于组织发展的99条工具＆指南，内容分为以下 6 部分：

1、组织发展认知篇

2、组织发展实践篇

3、组织发展工具篇

4、组织沟通篇

5、组织弹性篇

6、工作再设计篇

【其他】

       文章的内容是由HRGO组织编撰的，九十九条内容，有点娓娓道来的意思，值得时常来品味一番。

关于今天分享的内容，另存来下，研究下吧！

以下，Enjoy