01
“你的复试到此结束”，面试官嘴里突然蹦出的这句话让我疑窦丛生，不是说好需要复试一天走完所有流程嘛，怎么这么快就结束？
几秒钟缓过神来之后，我大概明白了事情的来龙去脉，此处的复试结束就等同于委婉告诉你，你不适合该岗位。
面对再一次惨遭淘汰的境遇，我在心里暗自失落，完全不复前一日的信心满满。从毕业到现在，两三年中参加面试的次数不多但也绝对算不上少，在面试中被淘汰的经历更是如数家珍。因为胆小腼腆说话紧张，因为不善言谈不擅沟通，因为技能欠缺经验不足……
这些我身上存在的短板，毫无疑问在每一次面试中都带来致命伤害，尤其在群面中，弱小的我更是被碾压得体无完肤。
面试，可以说是每一个像我这样平庸者必不可少的一道硬伤，跨不过去，也就很难有在职场翻身的机会。
02
就在昨天，我参加了一次面试。可能正赶上“金三银四”的求职高峰，和我一起参加面试的大都是刚毕业的小女孩，多少让我这个“老阿姨”有点无地自容。
经过两三年的社会打磨，加上自身不断努力，以前存在我身上的某些短板现今也得以弥补。
我用不急不缓的语速自信从容介绍自己，跟面试官相谈甚欢，也很自然通过初试获得复试机会。
可我没想到的是，好不容易才迈过初试的坎，又在不经意间掉入复试的陷阱。
正式复试之前，我并不知道复试需要一整天时间。当时十余人坐在会议室里，由面试官牵头给面试者讲解企业文化制度。
人尽皆知，领导人讲话没有一两个小时是无法结束的。鉴于此，这期间我做了一件很无脑的事，直接导致我失去复试资格。
因为各种原因，我没有给自己目前在职公司请假，原计划是面试完直接回去上班。谁知后来事态的发展远远超出可控范围，让我来不及采取任何措施。
见情况不对，我抱着侥幸心理偷偷掏出手机躲在桌下给老板发消息请假。谁知刚请好假，复试结束的通知也立即到了。
应该没有人比我更愚蠢了吧，居然在面试期间玩手机，给面试官留下贪玩不负责任的印象。害，真是自作孽不可活，我只能灰溜溜回家。
03
从大厦里走出来，我开始对整件事进行复盘，面试失利到底怪谁？
如果面试官事先告知需要复试一整天，我会提前做好请假安排，不至于如此手足无措；
如果领导人培训讲话能够在约定时间内完成，我也不会铤而走险偷偷用手机发消息；
如果面试官能询问一下我玩手机的原因，我会给出相应的解释；
如果我能大胆预测可能发生的情况，结果也不会如此糟糕；
如果我能在事后主动找面试官沟通解释，事情说不定还有挽回的余地……
想了一千种可能，最后，想来想去还是只能怪自己。
面试本来就是考核一个人的综合能力，只要踏进面试场，你的每一个举动都有可能成为考核的要点。
想起很多年前某些公司的面试题：地上有一团垃圾，卫生间的扫帚瘫倒在地……
那些能在小细节上也表现优异的人，才有可能脱颖而出。
04
很多人身上都存在心浮气躁的毛病，并且总觉得自己怀才不遇。
初试过程中，在一个即将毕业的小姑娘身上，我看到她好高骛远的一面。掌握的技能不多，也没有什么经验可言，只是一味当着白日梦想家，想要高薪又舍不得付出努力。
人懒散久了，稍微努力一下就觉得是在拼命，陷入自我感动情节中。
学校和社会有很大的不同，前者更具包容性，会指导你改正错误；而后者则更为残酷，不合适就只能被淘汰，连解释的机会都不一定拥有。
同样是在桌子下玩手机的行为，大学老师可能会视而不见或者友善提醒，而职场面试领导只会关注事实不会追问原因。以漂亮的结果取胜是每一个职场人该懂得的意识。
刚步入社会那段时间，我为自己没什么长项而懊恼，但也清晰认识到自身踏实肯干的优点。所以，我总是在想，如果有幸遇到一个能指导自己的人，我一定会大展宏图。
就如一句话所说：给我一个支点，我可以撬动地球。
换句话说，我有才能，只不过没遇到伯乐而已，有一点点怀才不遇的感觉。
05
后来，我尝试放下心浮气躁，认真分析得出结论：哪有什么怀才不遇，不过是你不行而已。
你把优点藏起来，期待别人发现你身上的优点，可你不把优势展现出来，又有谁能够看见。每个人都很忙，没有人愿意掏空心思拿着望远镜来发掘你的优点。
说到底，其实都是自己还不够有能力，还不够努力，还不够吸引人。当机会来临之时也不一定有能力胜任。
我们都期望有朝一日能够遇见伯乐，殊不知自己没有千里马的潜质，又如何能够吸引到伯乐。
我不后悔会议上鼓足勇气掏出手机发消息请假这件事，毕竟不请假擅自离岗这件事关乎于公司制度，也关乎一名员工最基本的责任心。哪怕是从面试场出来，哪怕再来一次情景重现，我依然会做出同样的选择。
我也不后悔失去一次宝贵的面试机会，覆水难收，与其为已经不能改变的事垂头丧气，倒不如打起精神寻找下一次机会。
失败也就失败了，没什么大不了，更重要的是从这次经历中吸取教训，以后更加努力磨炼自己。
不在同一件事上犯两次错，不再同一个地方跌两次跟头，这才是我们做完一件事的意义所在。