错过校招，我是如何弯道超车拿到全职产品经理offer

我是vivi，今年7月份刚毕业的本科生，大学学的专业是和互联网关系不大的文科专业。错过校招，有幸通过努力弯道超车入行产品经理，希望我的经历，能对你有所启发~

还记得大四实习的时候第一次深入了解了互联网产品岗位，从此一发不可收拾的喜欢上了充满创造与激情的互联网产品，当时通过逛知乎、36氪、虎嗅网，刷各种互联网论坛，学习产品经理所必须掌握的工具，竭尽所能地让自己往产品岗位的JD上靠。

无奈干货文章看得再多，也无法内化成自己的体系，再加上自己的实战经验几乎为零，海投无回音、面试被拒也就成了常态。我有点丧气，毕竟自己已经不再是学生了，错过校招，社招对全职岗位的要求更高。任何岗位都有一个定律，初级阶段永远比高级阶段竞争激烈。

产品经理尤其如此，比起其他岗位，3年以下经验的产品经理/助理求职更加艰难。

所以，现在的求职市场上，3年以上经验的需求量，远多于1-3年经验的，又远多于1年以下的产品助理。

产品经理这个岗位的作用大家都知道，需要把控一款产品的整个生命周期，因此很多中小企业对产品经理的要求相当高，自然倾向于招一个经验丰富的人，而不是招一个刚毕业的人。

沉下心来，我梳理了目前入坑产品经理的三条道路：

1.老司机带路

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跟着前辈老司机一起走，这种方法自带光环，算是入门产品坑的捷径，但这样的机会少之又少，除了大厂会给小白产品准备“导师制”和成熟的培养体系这些大礼包外，留给普通玩家的大概率是Hard模式，连入门产品助理的机会都很渺茫。

2.自学入门

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通过读书上网看视频等一切自学行为，掌握产品相关知识，建立自己的产品方法论，我尝试了大概一个月，认为短时间内难以将零碎的知识形成体系化产品思维。

3.报班学习

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参加专业的线上或者线下培训课程，短时间内建立一套比较全面的产品体系。

我在当前时间紧任务重，已经大学毕业的情况下，最终选择了第三种方法入坑。在衡量了市场上所有的培训机构后，最终选择了起点学院的产品经理就业特训营，并且在3个月培训毕业后，一周内顺利拿到了产品助理的offer，成功迈入了产品工作的大门。

在3个月的培训过程中，我从0到1完成了一款马拉松工具类产品的设计流程。

从竞品分析、问卷调查、需求分析，一直到1.0版本的原型设计方案和PRD需求文档的落地，以及最终的毕业答辩，这一整个流程，让我有了一次完整的产品设计经验，并且将其修改打磨成相对完满的求职作品。

修改了多次的竞品分析

产品结构图

同样修改了多次的原型

在3个月的学习中，我体会到一个合格的产品经理必须具备：

技能工具：Office办公软件、思维导图、Visio、Axure、PPT ；

能力模型：全局观、需求分析、需求文档撰写；

敏锐的观察力、用户行为分析、用户体验的要素、视觉设计的基本知识是需要有的；

快速解决问题、辨别功能优先级排序、执行力与推动力。

而这些，都在课程中得到了高强度的训练，使得我们得以从产品小白蜕变成为产品经理。

得益于老师的辅导和小伙伴的鼓励，我在毕业后一周内就拿到了产品offer，在一家做移动支付产品的公司做产品助理。

人生的第一份工作，就如愿当上了自己热爱的产品经理，没有什么比从事自己的热爱的事业更让人激动的了。虽然还是一个刚入职场的产品新人，但每一天都充满了能量。

以上便是我作为新人分享的不成熟的入行经验，期待未来能跟大家分享更多这个岗位上的收获和成长。

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本文作者vivi，产品经理就业特训营JY1802期学员，今年10月14日从特训营结业，经过内推同月27日拿下产品全职offer，目前已成功入职。

都说入行不易，如果你也在产品入行的路上苦苦挣扎，囿于没有人带路走了不少弯路，苦于没有实战经验缺乏敲门砖，那不妨和vivi一样试试付费的产品入门系统课程，在短时间内系统构建产品知识体系，给自己一个弯道超车的机会。

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