人和人的距离，到底是怎么拉开的？

有人说，是因为选择，选择大于努力，要紧跟趋势；有人说，是因为努力，人生会面对无数的选择，但只有努力才是最根本的底色；有人说，是因为能力，努力不一定有效果，关键还是能力的提升……这些答案，貌似都对。

但问题是，现在很多90后甚至00后，短短几年时间就实现了财富自由。你说TA比你努力？你上班从来都是996。你说TA选择对了？你也一直在紧跟移动互联网、人工智能的大潮。你说TA能力比你强？这一点连你自己都不会相信。到底是因为什么？选择、努力、能力……这些看似重要的原因，其实都只是比较表面的解释。

支撑你选择、支撑你努力、支撑你能力提升的，最根本的内核，是你的观念和思维。观念和思维不同，即使面对同样一个事物，看到的和想到的东西也是完全不一样的。普通人看见树木，高手看见整片森林。

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罗曼·罗兰说，世界上只有一种英雄主义，就是认清了生活的真相后还依然热爱它。

但很多人，在认清了生活的真相后，终究还是少了些勇气。为什么观念的改变会如此之难？因为我们每个人都生活在自己的思维定式里，就像一个牢笼，把你困得死死的，而最可怕的是，你是这个牢笼最忠实的捍卫者。

如果一个打工者不升级自己的观念，即使换再多的工作，能力再怎么提升，也还只是一个高级的打工者。观念如此根深蒂固，怎样才会发生改变呢？

一是你的生活出现了重大变故，你面对重大痛苦时，你主动寻求改变；

二是你要有一个开放的心态，遇到与自己观念不同的时候，不要着急否定，而要静下心来思考；

三是给自己一个承诺，终身做个学生

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你的思维决定你的阶级所谓的高手，脑袋里都藏着不为人知的秘密。你有没有想过，为什么你升职加薪的速度是乌龟型，但有的人却是火箭型？

这是因为，他们明白一种叫做“工作杠杆率”的东西。也可以换一种说法：如何将你的单位时间用得越来越有价值？

怎么来衡量？有两条判断标准：一是所花的时间最小化，二是造成的影响最大化。

这是高手和普通人的重要区别，为什么别人比你更值钱？因为TA的工作杠杆率高，TA花最少的时间，造成最大的影响，TA当然比你更值钱。

从表面看，这有投机取巧的嫌疑。花最少的时间，造成最大的影响，这不就是投机取巧吗？还真不是，这其实是一种逼迫你从更高层次去解决问题的思维方式，而不是让你仅仅在问题的表层做重复性的努力。

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如果你想要提高自己的价值，就别用增加工作量的方式来衡量自己，而要挖的深一些，从更深层次去提供价值，挖得越深，威力就越大。