消极对待工作，毫无意义。

今儿个，我刚到公司，发现大门紧锁，待到上班时间，手持钥匙的同事还未到。

按公司的内部管理，手持钥匙只有两人，一人是在公司工作年限有13年的大哥，另一人是财务主管，其工作年限也将近十年之久。

按平日，通常都是大哥提前半个小时开门，今日，因大哥值班调动，他比平常迟到一小时，加上财务主管外出办事，因此，上班时间已到，同事被挡在门外。

大哥回来了。

整个人明显暴躁不堪，回来第一句话便是生气，情绪冲头，口中话语如炮珠，大意就是:这钥匙我不拿了，我又不是专门开门的。

我们几个，被这突如其来的话语弄得傻眼了。

进了公司，我替这大哥捏了一把汗。

都说职场如战场，你永远也不知道，站在你面前的，是怎样一副心思。

若是遇到不搁事的同事，只当这话语为一顿牢骚，听过便算，可若是一些心不在工作，只在替老板传小报告的人听来，这话，不妥到极点。

为什么说消极的情绪，对工作毫无意义？

1.小孩才发脾气，大人只看成果。

人有七情六欲实为正常，情绪来来去去的，无非就是积极与消极之分，我们是人，不可能永远活在积极情绪里。

公司是什么地方？

是一个并只看成果的地方。

与老板之间的雇佣关系，决定了老板在意结果多于过程，当你能够为公司带来极其重要的经济利益，你的情绪，才值得其他人去在意，否则，任何的负面情绪，对你个人而言，只有弊没有利。

2.只有事情处理完毕，情绪才能随之消失。

有句词:你见或者不见，我就在这里。

放到工作当中也一样。

你消极或者积极，工作就在这里。

积极的心态，能够调动你的积极思维，从而快速完成工作，而消极的心态，除了阻碍工作完成，延长完成时间，降低完成效率，并没有起到任何的帮助作用。

工作可是个铁面的家伙，它可不会因为你情绪不佳，便主动消失的。

只有你面对了，处理了，完成它，它才消失。

3.有利益的地方，就有江湖。

一贯以来，我们看到的观点都是，同事仅限于同事，话应留七分。

你今天随心所发出的抱怨，埋怨，你的态度经过同事的口传到老板耳里，对你个人而言，只有坏，没有好。

所以，在工作里，我们应该成熟，以理智且淡定的角度，去面对工作中的一切，以不变应万变。