面试去早了,在等待的半小时里,可以做点什么?

我们建议求职者在面试时提前15分钟甚至半小时到达面试地点,一方面有充足的时间平静自己紧张的心情,另一方面,可以利用这段时间观察周围的环境,加深对应聘公司的了解。

在面试开始前的15-30分钟,你可以做下面这几件事情:

1、稍做休息,恢复体能。

在前台人员指定的位置坐下,稍作休息。同时,还可以询问工作人员,是否需要签到,是否需要填表等。

2、整理仪表。

求职者可以简单整理妆容,看看自己头发是否凌乱,脸上是否有灰尘,鞋子是否需要擦一擦等等,告别“灰头土脸”的状态,给HR留下美好的第一印象。

3、演练自我介绍。

你可以在心中默默地演练自己介绍,并简单预测一些面试问题,给出一些回答的方向,尽力想象实际面试中的氛围,提高自己的兴奋度。

但是,如果你本来就很紧张,就不要这样做了。你可以静坐冥想,放松呼吸,调节心情,让自己处于一定的兴奋状态,既不松懈,又不紧张。

4、注意等待时的文明礼仪。

尽管此时还没进入面试考场,但也要注重面试礼仪。很多公司可能会有一些奇怪的规定,考核不是从面试开始,而是从进门开始。

5、可以与其他应试者互相鼓励。

如果现场还有其他等待面试的求职者,你们之间可以用积极的语言互相鼓励。切忌说一些“我很紧张”之类的话,这会给你带来消极的心里暗示。此时的你一定要保持积极的心里状态。

6、阅读可以看到的公司资料,留心观察公司的细节。

如果休息区有一些公司宣传资料可以查阅,例如,宣传板、宣传册等,你可以仔细阅读这些资料,从中获得的信息(如,公司架构、市场占有率、新产品情况、高管讲话、融资信息等)也可能在面试中帮上大忙。

举个例子,某公司招聘一名行政助理,面试官向求职者提问,“你对我们公司有多少了解?”

求职者回答到,“我之前在网络上对公司的组织架构、主打产品、市场销量有了一定的了解,这些信息我就不再重复了。在这,我想谈谈我对公司的个人体会。在等待面试的这段时间里,我看到办公室内很多忙忙碌碌、走进走出的员工,他们都面带笑容、自信满满、神采奕奕。这一点让我感到,公司有一种快乐的企业文化,这正是我愿意加入的企业类型……”

这个案例告诉求职者,千万别浪费了等待面试的一段时间,留心观察,认真思考,也许你能找到更多在面试中可以和考官互动的谈资。

7、比面试约定的时间提前5-10分钟,联系面试官。

比约定时间提早一点联系面试官,既表现自己守时、靠谱,又说明自己很积极、很在意这个工作机会。无需太早联络面试官,避免打断他手头的其他工作。

在面试的闲聊当中,你可以假装“无意”地透漏你已经早到了半个小时的细节,这样HR就会认为你确实非常在意这个工作机会,又没有早早打扰他的工作,也体现了你为人处世很贴心。

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