如何用OKR突破“温水煮青蛙”的状态

这是文华连续每日一排文章的第30天


一、故事

“温水煮青蛙”说的就是把青蛙放入温水中,刚开始它还能自由自在地游,但是随着水温渐渐升高,当青蛙无法忍受时,却怎么也跳不出来了,最后死在了热水中。

这个故事告诉我们,如果安于现状,不思进取,我们最后也会被社会淘汰,毫无还手之力。

二、认知世界三个区

我们都知道著名的三个区“舒适区、学习区、恐慌区”

舒适区:做的工作,没有难度,在我们的能力范围之内,我们感觉特别舒适,得心应手;

学习区:任务有点难,高于我们的能力,需要通过不断地学习增加知识储备,才能完成;

恐慌区:任务难度特别大,远远超出我们现在的能力,而且短时间内很难通过学习达到,会令人恐慌。

不管是在哪里工作,我们永远都要“居安思危”,走出舒适区,挑战高难度工作,不断地学习新的知识,通过大量的刻意练习,让自己彻底掌握某方面的技能。

三、打造核心竞争力

核心竞争力,说白了,就是当公司要裁员的时候,因为你的某项技能特别突出,所有人都可以裁掉,唯独你不可以。举例:你是全公司PPT做的最快做好的那个,这就是你的核心竞争力,无可替代

核心竞争力三大要素:

1.人生定位,你是谁,你想做什么,你能做什么;

2.资源与能力,包括你的知识储备和人脉储备;

3.行动和执行力,即将战略、规划转化为效益、成果的行动和能力。

核心竞争力主要从以下几个方面打造:

1.专业(学历)

硕士专业比本科更具有优势,985比普通大学有优势,所以如果你是本科毕业,考个研究生会更有优势;

2.能力

包括技术能力和软能力。

技术能力指的是你所从事的相关技能,比如PPT,编程这些都属于,你可以通过报名课程,不断地精炼自己

软能力主要有三大方面:

团队合作:团队合作能力、沟通能力、冲突管理;

业务成功:目标管理、执行力、问题解决能力;

个人优秀:创新能力、情绪与压力管理能力、时间管理能力、自我发展能力

从每个能力去提升自己,这些能力的突出都能提升你的核心竞争力

3.行业经验

指的是你在某个行业从事的时间,积累的成功经验;比如你在某某大型4S店,做过10年,并且年年销冠,那么这绝对能成为你的竞争力

4.项目经验

带过哪些项目,取得了什么成绩,这些也是你的加分项。比如一个全公司所有人没谈成的项目,被你三天就搞定,这样也可以秒杀一大堆人。

四、如何打造核心竞争力

1.找准自己的人生定位

你现在做的任何事,都要与你未来想成为的人相关。比如未来十年,我想成为英语行业最牛的翻译老师,那么你现在就得定计划,这一年,你得学什么,从事什么工作;如果你想从事英语培训,但是去卖房子,那就是负增加,浪费了时间还得不到提升

2.构建知识体系

当你的定位找准了,那就朝着自己的方向,学习专业类知识,构建属于自己的知识体系,而不是积累零散的知识,最后没办法拿来用

3.提升职场技能

销售行业提升自己的销售口才,培训行业提升自己培训能力,用结果说话

4.获取相关证书

证书越难越专业,才是含金量高的,才能提升核心竞争力。比如会计专业,考个CPA就比考个初级会计证厉害多了,因为时间和难度会直接筛选掉很多人,所以与其花时间精力考小证,倒不如好好规划,安排好时间,考个高难度证书,考自己相关专业最牛,最好的硕士,考证的过程除了提升自己的核心竞争力,还能增加自己的知识储备,同时也是证明自己的过程,何乐而不为。

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