如何用OKR突破“温水煮青蛙”的状态

这是文华连续每日一排文章的第30天

一、故事

“温水煮青蛙”说的就是把青蛙放入温水中，刚开始它还能自由自在地游，但是随着水温渐渐升高，当青蛙无法忍受时，却怎么也跳不出来了，最后死在了热水中。

这个故事告诉我们，如果安于现状，不思进取，我们最后也会被社会淘汰，毫无还手之力。

二、认知世界三个区

我们都知道著名的三个区“舒适区、学习区、恐慌区”

舒适区：做的工作，没有难度，在我们的能力范围之内，我们感觉特别舒适，得心应手；

学习区：任务有点难，高于我们的能力，需要通过不断地学习增加知识储备，才能完成；

恐慌区：任务难度特别大，远远超出我们现在的能力，而且短时间内很难通过学习达到，会令人恐慌。

不管是在哪里工作，我们永远都要“居安思危”，走出舒适区，挑战高难度工作，不断地学习新的知识，通过大量的刻意练习，让自己彻底掌握某方面的技能。

三、打造核心竞争力

核心竞争力，说白了，就是当公司要裁员的时候，因为你的某项技能特别突出，所有人都可以裁掉，唯独你不可以。举例：你是全公司PPT做的最快做好的那个，这就是你的核心竞争力，无可替代

核心竞争力三大要素：

1.人生定位，你是谁，你想做什么，你能做什么；

2.资源与能力，包括你的知识储备和人脉储备；

3.行动和执行力，即将战略、规划转化为效益、成果的行动和能力。

核心竞争力主要从以下几个方面打造：

1.专业（学历）

硕士专业比本科更具有优势，985比普通大学有优势，所以如果你是本科毕业，考个研究生会更有优势；

2.能力

包括技术能力和软能力。

技术能力指的是你所从事的相关技能，比如PPT，编程这些都属于，你可以通过报名课程，不断地精炼自己

软能力主要有三大方面：

团队合作：团队合作能力、沟通能力、冲突管理；

业务成功：目标管理、执行力、问题解决能力；

个人优秀：创新能力、情绪与压力管理能力、时间管理能力、自我发展能力

从每个能力去提升自己，这些能力的突出都能提升你的核心竞争力

3.行业经验

指的是你在某个行业从事的时间，积累的成功经验；比如你在某某大型4S店，做过10年，并且年年销冠，那么这绝对能成为你的竞争力

4.项目经验

带过哪些项目，取得了什么成绩，这些也是你的加分项。比如一个全公司所有人没谈成的项目，被你三天就搞定，这样也可以秒杀一大堆人。

四、如何打造核心竞争力

1.找准自己的人生定位

你现在做的任何事，都要与你未来想成为的人相关。比如未来十年，我想成为英语行业最牛的翻译老师，那么你现在就得定计划，这一年，你得学什么，从事什么工作；如果你想从事英语培训，但是去卖房子，那就是负增加，浪费了时间还得不到提升

2.构建知识体系

当你的定位找准了，那就朝着自己的方向，学习专业类知识，构建属于自己的知识体系，而不是积累零散的知识，最后没办法拿来用

3.提升职场技能

销售行业提升自己的销售口才，培训行业提升自己培训能力，用结果说话

4.获取相关证书

证书越难越专业，才是含金量高的，才能提升核心竞争力。比如会计专业，考个CPA就比考个初级会计证厉害多了，因为时间和难度会直接筛选掉很多人，所以与其花时间精力考小证，倒不如好好规划，安排好时间，考个高难度证书，考自己相关专业最牛，最好的硕士，考证的过程除了提升自己的核心竞争力，还能增加自己的知识储备，同时也是证明自己的过程，何乐而不为。