正确应对他人的评价

人是群居动物，我们难免在意他人对自己的评价。

假如我们听到好的评价兴奋，听到不好的评价低落，这样便完全为他人而活。

假如我们什么也听不进去，完全沉浸在自己世界里，这也不合适，因为旁观者清，有时别人会给我们提供优质建议。

那如何应对他人的看法和评价？

《自控力》实践篇中提供三个建议。

1.树立正确观念。

这个观念就是你无法让所有人都满意。

所有人都满意这是完美状态，总有人不认同这是生活的常态，对每个人来说皆是如此。

反过来说就是有人不赞同你的想法和做法这很正常，不必纠结。

2.适当听取建议。

我们当然要听从他人建议，不过听取哪些建议很有讲究。

书中提到，多听别人说怎么做，少听别人说要不要做，决定了要做就不要犹豫。

但其实听取怎样的建议，取决自己实力和当下的具体情况，没有绝对标准。

觉得别人说得不错就信了，实际情况通常是这样。

3.建立成功标准。

当自己对成功有个标准时就能心中有数。

每个人对成功的定义不同，不要被他人的标准搞糊涂了。

对你而言只需要到达自己的成功就好。

这是书中三条建议。

其实还有一点也非常重要。

能够接受他人指出自己的错误。

别人指出自己的错误，只要错误真正存在就要正视和改正。

不要被情绪左右，把自己和自己的行为区分开来。

如果改变错误，它就是人们进步的基石。