48岁多，离婚，找到比她小9岁500强企业HR总监，她是怎么做到的？

大学毕业的时候，根本不知道自己想要什么样的工作，更不知道自己想要找什么样的爱人。按部就班的找工作、上班，然后跟同事谈恋爱、结婚、生孩子……

是不是60后70后大部分的女生，人生像我一样的平淡无奇？

除了缺失确定的人生目标和远大理想，大概还缺的是知识，见识，外加勇气。

最近在妈妈不烦听康妮老师的人脉管理课程，她给我们讲了这样的故事:

康妮老师的闺蜜，比她还大几岁。应该有48岁+，前几年离了婚，长相一般，也不是很有钱。在年轻的姑娘们都找不到男朋友的时候，她用几个月锁定目标找到心仪的人！

几年前她刚离婚，就很快找到了一个男朋友，比自己小19岁！一谈谈了五年。

就在大家以为他们要结婚时，第6年却分手了。闺蜜也曾陷入悲伤，但是她用了3个月不到，又找了一个男朋友:

二任比她小9岁，182身高，有腹肌……更想不到的是，他是全球500强企业的HR总监！

赫！这样的优质男……她是怎么做到的？

除了她确实有个人魅力，作为高知女性，她找男朋友是有方法论的:

失恋后的她，并没有气馁，她拿了一张纸，开始写男朋友画像。她把自己想要的所有条件列出来，列了有十几二十条。

然后，她整体分析，清晰地明白一件事：我们没有办法找到100%的理想伴侣。怎么办？

再分析，划线，最后保留了三条:

一要年轻，比自己小，10岁以内就好

二没有大肚腩

三身材好

那么，这样的男性，她怎么样能找到呢？根据自己的要求，她发现，户外运动的地方我可以找到！

她开始混圈子：高尔夫圈子，越野圈子，徒步，自驾游……

三个月的时间，经过刻意的寻找，她找到了心仪的男性，再经过创造机会，刻意制造好感……她得到了，满足她三个条件的优质男朋友。

时间很短，没有灵魂相融，你不会觉得有缺失吗？

闺蜜说，我们的人生不可能是100%如意的，不可能完美，怎么可以去寻求完美的人呢？

我把我的人脉划分，我现有的人脉，没有人让我仰望，我只能找高质量的人脉圈，去接近让我能去仰望他的人。

一个人不可能满足你所有的期待，你要去链接有需要的人。

闺蜜还说，有一天我会需要去看病，那我提前去认识一些医生；我的孩子会需要一些学校资源，我会去刻意结实一些老师、校长。

人脉是需要管理的，更是需要去链接的。

闺蜜的故事，有没有给到我们很多的启示呢？

活得很人间清醒的一个女人啊！

世界上有名的六度人脉理论，说的是，一个人通过六个人，可以链接到所有你想要链接到的人。

人脉力是你建立人际网络的能力，指的是你利用非正式关系提升自己的社会资本，创造更多的机会和运气。

如果，你的人脉仅仅局限于你身边的人，跟你一样处境的人，是时候思考一下，改变一下，换个圈子了。

我们要学会混圈，也要敢于向上链接。

所以关于人脉管理，我们要不断问自己几个问题:

你想要做什么？

你为谁而做？

他们需要什么？

因为你，他们可以改变？

灵魂四问，或许，可以让我们也活得更加人间清醒。