“迈步”行动

    “迈步”行动就是迈开第一步，在两周的时间里，把自己的一个不足之处或是做的不好的地方改正或提升，并且要看到成效，然后再迈出第二步，再改正自己的第二个不足之处。通过此行动强化训练提升员工的服务意识，提高服务技能。

   “迈步”行动开展中，大家先总结自己的不足之处，想想自己哪些地方做的不够好，让每一个人都制定出“迈步”行动中的第一步。

    规定的两周时间到了，验收大家迈步行动第一步的效果，看看大家在这两周时间里进步了多少，紧接着要开始迈步行动的第二步，进步效果不明显的继续整改，第一步整改合格的在第三周向领班报自己的第二步行动，领班详细记录每个人的每一步迈步行动，并随时检查，巩固迈步行动的成果。

    每天进步一点，每天更新一下自己，让自己一点一滴成长起来，在自我鞭策中成长为一名优秀的员工，为公司奉献自己的一份力量。