春招，作为普通IT实习生的我有哪些想法和准备？

想法&随记

对即将毕业的大学生来说，秋招和春招是求职的好机会，也是一次尝试向社会进行"自我推销"的机会，体现自己的综合能力，
是“意满签Offer”？
还是“露出马脚，社死场面”？
“准备-天时地利人和-行动”后，我们会有答案。

话题回到自己，春招，我有哪些想法？
去年，在学校举办校园秋招招聘之前，我已经通过线上投递+线下面试找到实习，在一家人数规模100~200的公司当前端实习生，到现在已有四个多月，没有经历过秋招。因为有tc准备，因此我对春招（不管是线上还是线下）还是抱有期待，相信在不久会有所行动和答案，目前处于“观望+准备”阶段。

“观望”是指已经开始在各个招聘platform查看相关岗位（前端）的情况。

关于查看招聘岗位及要求时的心态，这里往往有一个"陷阱":如果一开始不清楚自己的定位，看了很多招聘要求后，会突然感觉自己的技术技能很匮乏（但实际上可能是真的很匮乏 /狗头)，无法达到招聘市场的要求，一时间竟还有点低沉，担心毕业后找不到工作。
但实际上,找工作就是“一个萝卜一个坑”!我只需要基于自己目前掌握的技术，同时也要有理想的目标岗位，不断细化、缩小范围，再补充对应的技能技术就可以了。
简单举个栗子：找前端岗位->PC or 移动端?->框架选择->..->理想目标岗位？
PS：中间考虑的变量因人而异。

近期的准备：
1.项目经历：基于已有的项目做项目亮点（学校大创项目开发了微信小程序，还有数据后台管理系统）

2.实习经历：基于业务需求，剥离和封装可复用的东西，为以后（面试表达和工作内容）所用。

3.做了一份前端知识体系的思维导图，基于自身情况，在对应补充&复习内容。

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