许小年：企业的生存是为了创新

近日，以“转型、中国企业新使命”为主题的2011中国企业领袖高峰论坛在北京举行。中欧国际工商学院院长朱晓明，著名经济学家许小年，万通投资董事长冯仑，中坤董事长黄怒波、奇虎360董事长周鸿�t，金蝶国际软件集团董事局主席徐少春等出席了本次盛会，展开了一场关于全球经济形势及中国企业转型之道的巅峰对话。

对于什么是转型，著名经济学家许小年给出了自己的定义，他认为转型就是从资源使用数量的增加转向资源使用效率的提高，是从规模到效率的转变，从增加投入转向提高效率。同时，许小年列举了以下四点来阐明企业为什么要转型：

第一：劳动力及资源等成本的不断攀升，迫使企业转型，以促进和推动企业经济的增长。

第二：经济结构的严重扭曲。目前，投资占GDP的比重已达历史新高，去年达到45%，也就是每年GDP的45%用于投资，其后果就是对消费产生挤压，投资效率下降。当然，经济结构的扭曲和转型也互为因果：因为不能转型，所以继续传统的增长模式；因为传统的经济增长模式继续下去，潜力越来越小，所以迫使企业不得不转型。

第三：随着人民收入水平的不断提高，人们对于环境质量的要求就越高，对环境的质量越来越敏感。这对依靠大量消耗资源推动经济增长和维持企业扩张的模式构成了强有力的制约，环境已经无法承担。

第四：宏观经济政策已无多大空间，今年全年政府的重点就是要控制通货膨胀，而控制通货膨胀只有一个办法，就是不断的紧缩银根。无法再像过去两三年那样靠宽松的货币政策和财政政策来拉动经济增长，必须依靠企业的转型和创新。创新不仅包括新技术的采用和新产品的开发，创新还包括了新的商业模式、新的组织和管理方式、新的激励机制，凡是能够提高资源使用效率变革的都是创新，因此创新是广义的，而不是狭义的产品和技术的创新。

许小年认为建立创新经济有两个要素，一是制度，二是思维。制度主要指是政府在创新经济建设中的职责，思维指的是企业进行创新时候要改变它的传统思维方式。政府的职责是要建立创新的制度，建立创新的制度具体而言又有下面几个建议：

1.推进民营化放松管制，许小年认为创新的主体应该是民营企业，并且他认为现在的趋势是国进民退，而且这个趋势和改革开放30年以来的方向是相反的，不利于创新，不利于经济转型。为了建设一个创新的经济政府应该继续推进民营化，放松管制，开放更多领域让民间资本进入。

2.政府要为保护知识产权建立创新方面的制度。如果没有知识产权的保护，创新的收益就无法得到保障。他呼吁政府一定要加强对知识产权的保护，而对知识产权的保护离不开对一般产权的保护，因此尊重民间的产权、尊重民间的权利，建立一个独立的有效的司法体系，这是创新经济的制度基础，它不仅涉及到社会公平，而且也涉及到经济效益。其次，政府应该继续推动改革，扩大市场配置资源的范围，特别是要建立要素市场和资源市场，取消对要素价格和资源价格的管制，让市场发挥基础性的资源配置作用。政府应该建立透明和廉洁的监管体系，这是我们所必须的建立创新经济的制度环境，这是政府的职责。

3.在谈到企业最大的责任是什么的时候，许小年认为：“企业的责任不是就业也不是控制通账，企业最大的社会责任是为股东赚钱，是为股民赚钱。”赚钱用经济学的术语讲就是利润最大化。利润=价格-成本，我们的企业只善于控制成本，但是不知道怎样去提高价格。现在转型就需要改变思路，要有创新的思维，不是拼价格、拼降价竞争，而正相反是提高价格进行竞争。在成本不断上升的情况下试图提高价格来赚取更多的利润，提高价格就需要企业具有一定的市场定价能力，市场定价能力来自于哪里？来自于差异化的产品和差异化的服务，所以差异化竞争是下一阶段企业在市场上胜出的关键。

4.企业创新的保障要求企业投资从生产能力转向研发。企业创新保障要鼓励创新的企业文化，鼓励员工、专业人员异想天开，做市场未见之产品，想他人未想之事。企业的创新保障要求改变目前大多数中国企业层级式的结构，使它变得更为扁平，使他获得平等的人际关系，创造自由开放的氛围。在等级制度下，员工是执行命令的机器而不是作为创新的自由体，要想创新必须让专业人员感到他的工作不仅仅是执行上面的命令，而是发挥他自己的主观能动性来思考问题，来帮助公司进行创新。

最后，许小年表示，创新不是一劳永逸的工作，创新是一个持续的过程。企业的存在就是为了创新，如果没有创新的话，企业的生命也就终止了。在转型的过程中，政府要思考创新的制度问题，企业要思考创新的具体措施一起迎接创新时代的到来。