有生以来，第一次感到人生的悲凉(写于2010.6.5)

这是我两年前(2010.6.5)写的一篇博客，未作任何更改。
当时，这篇文章发表在社区灌水版，有100多回复，不堪压力，私信给站长robbin，让他删除了。
两年过去了，也经历了人生的一些小起伏，再读到这篇文章，发现自己对人的态度依然如此，所谓本性难移吧。
现在我还是发表出来，也许是因为，我还是认可曾经那个感性的自己。

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今天早上，突然从倦意中醒来，一种莫名的悲凉袭上心头，因为这几天工作上的一件事情。

背景  两个月前，我们IT部门来了一位女实习生，我招进来的。从简历到面试给我的感觉是，细心、认真，总是站在别人角度考虑问题，喜欢学习。进来两天后，我就因为个人原因离开成都了，旅居在大连，远程办公。她进来主要是绘地图，每天在QQ上找我沟通。

起因  考虑到工作进度的严峻性，我打算回来。回来前，和老板商量，说在IT部添一张新桌子，因为我回来没地方坐。他死活不肯，说能省就省，那张老桌子还可以用。因为以前一直在大公司上班，办公室宽敞明亮；再说，改善我的办公环境，提高效率，花点钱值，因为一张桌子也就我当时一天的薪水。
打个比方，如果哪天你生活拮据，向朋友借钱，朋友告诉你人生有些坎，跨过去就成功了，讲了一大堆励志话，最终没有借钱给你。你有何感受？反正我觉得，老板省下一张桌子，却失去了我对他的信心。

前几天，我又提及这件事情，老板说让那位女实习生来他们业务部那边(IT部和业务部分开的)，这边剩余很多座位。我当然不肯，但他一再坚持要让她过去，说让IT部员工了解业务，作为沟通的桥梁，更有利于公司战略。这时候，我已经不提桌子的事情。后来我和老板谈判，能否一个月，如果一个月没有取得预期的效果，她就回来。
但我想这样不妥，因为没有经过当事人的同意，也没有商量。
因为有段经历，一直是我心里的伤痕：几年前，我在一家公司上班，那位项目经理没有和我商量，就要求我们团队搬到一个独立办公室里，封闭开发两个月。搬过去倒没事，但和我招呼都没打，不考虑我的感受。进入那间办公室第一天，就感觉到压抑，并且项目经理每天过来检查进度，一种抵触情绪就这样一天天产生，双方彼此不信任，直到半年后我的离开。

经过1  于是，我在QQ上找那位女同事，问她她怎么看待去那边上班的事情，并且坦诚告诉她我和老板的看法及彼此间的冲突。她说她去了也做不了什么，而我觉得她专心做目前这个很具体的绘图事情，完全可以这边做，不需要和业务部沟通。我问她对两边办公环境的看法，最高5分，最低1分，她说这边4.5分，除了空气不好，那边2分。
我大致知道她的态度，但我担心还是说服不了老板，于是经过她的同意，把我和她聊天的9页QQ记录截图，通过邮件发给另外三位同事，问Ta们是否愿意去那边，看后QQ上找我。Ta们都是我招进来的，彼此很信任。
Ta们的意思和这位实习生差不多，给的分数几乎都不谋而合。
我把这些聊天记录都截图给老板，希望他尊重民意。但他认为员工还是有可能愿意过来。我们争执不下。

快下班时，那位女生QQ上找我，问我和老板谈得咋样。我问她究竟愿不愿意去，很愿意5分，非常不愿意1分，她给0分，我不懂，她说比1分还低。我明白了。我告诉她，如果她这么不想去，那就不去了，其它事情我来处理。

这位女生，89年出生，在四川一个美丽的山水小城长大，典型的8/90后，娇小可人，恬静中偶尔蹦出活泼，茫然中不时透出聪颖，做事认真、积极主动。这样描述她，可能有人会认为我人品有问题，我比她大10岁，已经结婚夫妻和睦，对她只是一种天生的怜惜。

一个女生，开心地工作，并且有人来适当引导她，以阳光的心态看待生活。难道一定要经历公司政_治，勾心斗角，然后成熟吗？成熟难道是我们的人生目标？即使对于公司，她把事情做好就行了，没有必要把自己的一些自以为宝的垃圾往别人脑袋里塞。

后来我告诉老板，那位实习生真的不想过去，尊重她吧。他坚决不同意，我几乎是央求了。最后我问他，我们能否在这场博弈取得平衡，因为我觉得他完全不尊重我，再说我也是合伙人，只是没出资。晚上七点多我又去电话，他说他给那位实习生打过电话，她很乐意。我说他是在强迫。我问他可否彼此妥协，一周行不行，他最终同意了。

于是我给那位女生打电话，说只需要实习一周，她无奈地哀求：是否真的只有一周？我说是的。

经过2  第二天上午，我轻描淡写地给部门发送了一个群体邮件，以免把事情闹大，告诉他们IT部去业务部了解业务，从那位女同事开始，为其一周。没多久，她找我确认地图的事情，期间我问她看到邮件没有？她说看到了，本来那件事没啥，她说她去业务部呆两月也可以，但确实受不了昨天傍晚电话中，老板那种威逼的语气，还暗示，如果干不好就要她走人。我很气愤，也很悲愤，是我把她卷入这场无聊的利益争斗中。

这样算平息了，我以为。这天下午五点多，她突然在QQ上找我，说她妈让她回去读本科。我知道她是读完专科后，来这儿实习的，过两周正式毕业。我当然很乐意，因为读完本科出来后更好找工作，并给了她一些建议。我又去干活了，因为我想回去后，再好好找她沟通职业生涯的事情，反正离开学还有几个月。过了一会，她突然急忙找我，说那边派人过来搬电脑，她想这两周离职。我才开始意识到事情的严重性。于是我给老板打电话，说她可以不用去业务部，并且让那边帮忙的不用搬。

后来老板在MSN上让我通知她，让她来个电话，我说不必；又让我告诉他手机，我把MSN窗口关了。在我的脑海里，似乎浮现一个画面：一群强_盗去抢_劫一名弱女子。

结局  其实这不是结局，因为我还没有回成都，但这件事已经严重伤害到她。她对公司已经很失望了，对我也将信将疑。因为我听她说过，她两周后就可以拿到毕业证，就不是实习生了。我想她是希望找一个正式的工作，寻找一种被尊重、安全感。
她回去读书或者重新找工作，是否坦诚地告诉我她的想法，已经不再重要，因为我没有理由要求她。
昨天傍晚，我无意间拨通了她的电话。后来我给她短信，说不好意思串号了，叫她周末出去散散心。她后来回短信说到工作，说她可以不可以再在公司呆两周，因为她离上学还有段时间，我说别走，就在这儿一直做吧。她急了，以为我要求她一直呆着，我只是希望她上学前可以在这儿。她说她只有两周时间，我说依你的打算就行，我只是希望回去后带带你。


一个正要毕业的女生，冲着对人生的美好向往，去找一家实现自己价值、阳光的公司。当她来面试时，对我也是怀着这种期望。她的托付，意味着我的一种责任。而现在呢？
为什么公司不能帮她去实现这种善意的愿望？她们就是《美丽人生》中，那位对世界充满好奇的小男孩，为什么我们不能学学那位父亲，在纳_粹的恐怖阴影下，依然给孩子创造一个天堂？


题后记：我不希望大家去评价文中人物是非，这只是一篇心情散文。