创业中的职业道德—leo看赢在中国(1)
版权声明：原创作品，允许转载，转载时请务必以超链接形式标明文章原始出版、作者信息和本声明。否则将追究法律责任。本文地址：http://blog.csdn.net/jobchanceleo/archive/2007/07/19/1698293.aspx<?xml:namespace prefix = u1 />
<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />
其实不太爱看电视“秀”节目，因为很多东西都是内定了。比如，之前有一档电视招聘节目，每期之中谁最后胜出，基本在录制之前都已确定。这其实也没啥不好的，但“内定”之后会带来一些负责影响——节目会不那么精彩，少了一份激情和真实感。
看“赢在中国”的原因是在网上偶然读到一篇写这个节目评委马云和史玉柱的文章，文章写的不错，于是决定看看这档节目。第一次看是在四周前。节目让我有很多收获，本周开始每周写一篇，讨论创业，尤其是技术人员创业的种种情况。
技术创业中的职业道德
之前写过一篇有关道德的文章《两次跳槽引发的道德思考》，今天再就我在“赢在中国”的节目里看到的两位候选人的情况再谈谈“创业中的职业道德问题”。下面先分享两个“赢在中国”中的案例。
案例一：
3周前在36强进12比赛中的一个哥们，我们叫他A。之前在王志东的公司打工，同时有家自己的公司，后来自己的公司差不多了就辞职全职创业了。
案例二：
上周在36强进12比赛中的一个哥们，我们叫他R。做太阳能热水器的，现公司有21个股东。全是他从前公司带出来的。前公司也是做热水器的，好像是与民间投资人有分歧，于是这哥们带着自己全部团队（这21个股东）自己出来干。
针对A的分析——公司到底能买我们多少？
A在打工边创业的问题上很诚实。这年头儿能说实话的人越来越少了，我要为此鼓掌。
但A最后没被评委选中晋级（那期评委没选中任何人），而且打工创业的事儿也被评委和主持人批评。马云还特别代表王志东开除了A一次。从现场反应看，A不是完全服气。我认为A可能用的以下逻辑。
A的逻辑：打工是我们出卖体力或者脑力劳动换取薪水的过程，公司支付报酬买这些东西。从钱的角度公司不能，也买不起我们的全部，公司只能买每天8个小时，加班也应该在基本工资之外支付加班费或者调休。既然这样，我在打工之外再开家公司有啥不可以的呢？有啥不对的呢？如果打工者能完成公司安排的任务、又没利用公司的资源创业，那边打工边创业应该是可以的！！！
三位评委的逻辑：
1、在打工之外开自己的公司，还同为互联网行业。那A一定没有投入全部精力打工，这一点上对不起公司支付的报酬；
2、边打工边开公司之风不可涨。公司都有个上行下效的问题。当时有评委就提出，如果A的公司里有人打工（我们叫他C）同时开创自己，A是什么反映。A还是嘴比较硬，他说如果不是竞争性公司，他支持这个员工C，同时还可以分享经验。
Leo点评：
我认为评委不支持边打工边开公司这个结果是对的，但论据确实不能服众。我个人不支持边打工边创业的理由如下：
1、资源的有限性
我们应该承认自己不是世界是最聪明的1%里面的，至少绝大多数不是。所以，我们的精力和能力都有边界。在一个阶段内，集中这些有限的资源做好一件事，成功的可能性更大。全心打工会让我们赢得经验和金钱，全力创业会让我们把所有的好钢都用在刀刃上。这不像我平时开发程序，下班之后每一收5块回家帮人理发。打工和创业都是要投入精力的大事情，所以想两样都干好的结果多是两样都干不好。
2、公司付薪水还为了能部分地买到我们的忠诚
薪酬始终包括两部分：为技能而支付的，为忠诚而支付的。这就是为什么做同样的工作，新来员工比在公司已工作2、3年的员工薪水少的原因。公司看好我们才请我们的，同时老板也希望很有能力的我们能和公司同舟共济一起发展。我们因自己创业离开公司没什么可说的。但如果边打工边创业，就有生二心之嫌，从某种程度上是一种背叛，绝大多数老板是不能容忍的。
针对R的分析——创业者与投资人
R其实也很实在，简单描述了与民营资本不合导致了第一次出走。（这节目我一定持续看，“大实话”式的节目越来越少了。）
R最后没被评委选中晋级（那期评委也没选中任何人）。
评委<?xml:namespace prefix = st1 ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags" /><personname w:st="on" productid="熊">熊</personname>先生的点评很精彩：如果我给你投了钱，你哪天不高兴跑了还带上骨干。那我该怎么办。
Leo点评：
技术人员创业在很多情况下都是有人投资才得以起步的。不管是Angel、VC，还是民营资本，全都是因我们做的事有价值、能赢利才来的；相信在拉投资的时候，我们也是满怀希望和憧憬。
合作中有矛盾和问题时，或者赢利未达到预期时，候投资人往往要贯彻自己的意志，人家可是出了真金白银的，还是有发言权的。如果我们气不过一起了之还带上团队的话：
ü 一对不起投资人对我们的信任；
ü 二给双方造成重要损失。投资方可能也就是少点钱，创业者失去的是信誉。以后谁还愿意跟我们合作呢？一不开心，从技术到市场你都带跑了。
职业道德和不道德之间到底有没会明显界限
回答是：没有。除了返法的大是大非的问题之外，各种道德的边界都是模糊的，有些还随着时代的变化而有所变化。
从创业者的角度——坚守底线
技术人员创业中的职业道德应该还是有底线的，《两次跳槽引发的道德思考》中的A就是底线的一种。
相关文章
第二季
第三季
长期表现决定了最终结果--leo看赢在中国第三季(8)大结局