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十种技能方法提高IT人薪酬

 

IT招聘专家和工作场所专家总结了技术专业人员应该掌握的一些具体技能。这些技能会帮助IT专业人员避免工作的低谷和得到薪酬上涨的好处。下面就是让IT人员提高薪酬的10种方法。

　　1.熟悉SAAS产品
　　IT人员配备和随需应变的咨询公司Bluewolf的共同创始人和负责人Michael Kirven说，SAAS（软件服务）知识在用人要求条件中的比例已经从三年前的5%提高到了35%。拥有这方面知识的人可能很快提高自己的薪酬，无论他们是否知道alesforce、Google Apps或者WorkDay。每一个人都需要知道这些产品如何适合当前的IT架构。

　　2.获得SAP知识或者经验
　　位于费城的人才和外包服务公司Yoh Services复杂战略和营销的副总裁Jim Lanzalotto?称，他支持拥有SAP技术的人，因为SAP技术顾问的需求量和现有人员之间的缺口有3至4万。

　　3.获得一个行业的垂直的技术专长
　　Kirven说，做一个Java程序员或者一个熟练的。Net开发人员就是一件很好的事情。但是，随着系统越来越复杂，企业不仅需要这些人学些这些编程语言，而且还要了解具体的垂直市场知识，如金融、零售或者媒体，并且了解所有这些知识。

　　4.获得一个虚拟化项目
　　IT job board Dice网站称，它看到招聘列表中对虚拟化知识人才的需求在过去的六个月里提高了40%，特别是需要了解VMware技术的人。

　　5.提高你的商务技能
　　Lanzalotto?认为，商务经验对于提高IT专业人员的薪金水平是非常重要的。他说，最好的首席信息官不仅仅是一个技术人员，而且应该是能够在技术和业务两个方面都能够工作的业务人员。

　　6.获得开源软件产品开发经验
　　Kirven说，由于时代已经发生了变化，首席信息官采用MySQL和其它开源软件技术不会有失去工作的风险。事实上，业务人员经常会喜欢开源软件，因为它可能为公司省钱。

　　7.更近一步了解能够让你的公司赚钱的技术
　　在大型银行或者金融机构工作的人都知道你越接近能够让你的公司赚钱的技术，你的工作岗位对于你的公司就越重要。IT人员也是如此。参与让你的公司增加收入或者节省金钱的项目的IT人员很少会被人忽略。

　　8.首席信息官需要架构技能
　　Kirven称，IT架构是一个极好的职场道路，不仅因为这是一个高级的职位，而且还因为这些职位几乎完全是不会外包出去的。

　　9.付费参加项目管理认证学习的人
　　许多研究报名，虽然并非所有的证书都比印刷证书的成本值钱，但是，企业继续付出高价的费用聘用拥有关键证书的人才。其中最最主要的两个项目管理证书是PMP（项目管理专业人员）和PMO（项目管理办公室）。

　　10.跳槽
　　IT专业人员从一个地方搬迁的另一个地方的比例提高了20%。当你在你的技术专长领域寻求进一步发展时，换一个地理环境也许会有帮助。不同地区对于IT专业人员的技术需求是不同的。

 

 

职场人29岁前变富翁的秘诀

内修工夫＋外营人脉

　　所谓，只能靠钱赚钱？尽管市面上理财书籍教的致富方法，大多是以投资工具为媒介，但积累资产的方法不只一种，有人懂得善用投资工具，大赚机会财；有人则专营人脉圈，年轻时愿意多付点交际费当学费，先蹲后跳，随之而来的是职位、薪水的提升以及见识的增广，已经不是可以用报酬率这类数字来衡量的了。

　　外营：深耕职场关系

　　上世纪九十年代初就开始投资的李雨，对于理财工具的知识比一般人还要强，却没有用于自己的资产规划，“我没有很刻意存钱或寻求投资，我认为投资自己最重要！”他说：李雨对自我的投资，包含了进修与人脉两项。他曾在上海一家最高级的休闲俱乐部待了7年，做到市场总监，举办过数十场的大型休闲运动赛事，招待过阿加西、张德培等世界运动名将。

　　有些俱乐部是达官贵人的汇聚之所，在那里可以接触到很多优秀的人。李雨从一个小专员开始，只有一千多元的薪水，他却舍得请客吃饭、多结交朋友，而非存起来。“你知道吗？光听他们讲话就觉得收获颇丰！”他觉得这交际费花得太值了。他的专业是市场营销，深耕人脉的作用很快便“发酵”般扩散，各方人士大力赞助并参与他所举办的活动。不过三年，他便跻身年薪百万一族了。

　　李雨实行的就是“人脉理财法”：藉由结识比自己更优秀的人才，协助事业或眼界的拓展。

　　理财专家也认为：投资在理财的时间愈长就表示投资在自己身上的时间愈短，而增加自己这个“人力资本”，如增加学历、才能、提升工作技能与人际关系，比投资所得的利息更多。这个建议特别适合初入社会三五年的青年，正逢职涯起步，最重要的是积累专业知识与建立职场关系，与其算计一些蝇头小利，倒不如将时间成本花在经营本业，工作表现好，升官加薪也不远了。

　　内修：打响自我口碑

　　人脉理财，需要真才实学相辅相成，指的是专业知识与敬业态度。在工作上肯下苦工是第一步，博得客户、上司、同事的信任，先有工作表现为基础，人脉的加分效果才明显。

　　27岁的杨庆，前一份工作是精品公关公司的专员，如今，则是国内某知名钟表代理公司的公关经理。当初尚未正式上班，公司就送来一支市价20万的名表当作员工福利。不少人欣羡她能得到这个好职位，杨庆则说获得职涯攀升的机会连自己都觉得意外，因为是老板主动找上她的。

　　原来现在的老板曾经是她的客户，认同杨庆的办事能力；当底下有缺，便将她列为候选人之一。而之所以被公司选中，“后来我才知道，老板曾问过几位媒体记者的意见，最后选了我。”

　　由于她与媒体接洽时，会针对不同属性的媒体提供多元的新闻角度，这份努力让记者肯定其专业，若有人问起杨庆的工作能力，想必多是美言。往往就是因为共事的好印象，就算没有刻意经营关系，无形之中也帮你牵起好人脉，因此实力与人脉的养成不能偏废。

　　真诚付出，心薪相印

　　“人脉理财法”并不适合急欲一步登天的人，关系是一种长期投资，要细火慢炖，谁也算不准它在何时才开花结果，甚至要有心理准备，不一定有职位、薪资等实质回馈。

　　人脉的回馈是以各种形式展现在你的生涯中。结识优秀的人就像李雨所说，听他们讲话都有收获！当你面对人生关卡、遭遇困境之际，往往能从好的人脉那儿得到指引和帮助，他们或许无法在事业上给予直接帮助（通常若你值得信任，他们必会拔刀相助），但有时一句话就让你受益无穷。

　　而最会经营人脉者都不约而同地透露：与人结交，真心为贵。美国知名企业家与激发潜能大师博恩崔西（Brain Tracy）指导学员销售成功术时，最常挂在嘴边的就是“真诚地关怀你的顾客”。他说：“你越关怀你的顾客，他们就越有兴趣跟你做生意，一旦客户认定你是真心关怀他的处境，不论销售的细节或竞争者如何，他都会向你购买。”做成生意只是结果，崔西教导的重点是以真诚赢得人心。

 

网络新兴职业“钱”途无限

      得益于网络快速发展，归功于网络创业的升温，催生出如此诸多的网络新兴职业。

　　如今，处在互联网信息时代的最前端，随着国内互联网日益普及，网民人数不断上升，越来越多“五花八门”的互联网职业已悄然兴起。互联网正在成为一个集无限创业和就业机会于一身的“黄金宝地”，不仅因为巨大的需求和良好的待遇，还因为它给予了年轻人与最时髦、最新鲜的新职业“亲密接触”的机会。

　　金融危机之下，找工作难，刚毕业的学生通过互联网创业、找出路便成为近段时间最热门的话题。提到网络创业，许多人第一时间会想到在淘宝开店，这样想的话，你就有点落后了，现在不单能够在网络上开网店赚钱，还能通过自身的一技之长在网络上找份好工作，做网络“掘金”一族。这样以来，那些痴迷于网络的年轻人不仅能从中得到乐趣，更能够寻找到众多的就业机会。

　　近年来，网络购物不断升温，各种各样的网店遍地开花，甚至呈蓬勃发展趋势，此时“网店设计师”、提供专业导购信息的“淘客”等一些网络职业也悄然兴起，从网店“装修”到网店的客服、推广，这些新兴职业正逐步形成一条产业链，等待着创业者去发现与挖掘。说到网购，就先从“淘客”一族说起吧。

　　淘客一族
　　何谓“淘客”，大家可能会想当然地以为在“淘宝”上开店的人便叫淘客。事实上，淘客一族，是当前互联网上新掘金一族，不用自己开店，不用投入资金，只要全面收集产品信息，帮助卖家推广商品，完成导购并按照成交效果获得佣金的人。
  淘客们在逛论坛、聊天的时候，了解一些网友的需求，将网店卖家需要推广的商品链接代码，放到聊天软件、论坛、博客或个人网站等上面。如果有网友是通过这些推广链接完成交易，淘客们将得到商家承诺的一定比例佣金，因此也有人称他们“人肉营销”。想要成为一名成功的淘客，中国诺网商家专家表示，是需要长时间泡在互联网上，同时也需要掌握商品的特征，只要推销技巧得当，有些“淘客”的月收入可达万元以上。

　　网店设计师
　　为新开网店设计各种风格的店铺，吸引买家眼球的“网店设计师”也成为当下时髦的职业。只要坐在电脑前点点鼠标，设计师们几小时内就能装修完一家漂亮的网络店铺。因为，做网店“装修”其实并不难，而且“门槛也不高”。所需的图片和音乐在网上都能够找到素材，网店设计师只需要用photoshop和一些基本的网页编程软件处理下就可以。据笔者了解，一般来说，普通网店设计价格在200元左右，有的专卖网店设计价格则高达千元。

　　网络洗底人
　　乍一听“洗底人”这个词就有点江湖的味道，也许你会联想到我们看到的类似香港黑社会题材的电影，如《无间道》，经常出现一个情节：警方为帮助黑社会组织内的一些成员脱离组织，弃恶从善，把他们过去的案底和档案记录消除，赋予新的身份，让他们改头换面重新做人，这被称为“洗底”。与之相似的是，互联网上近期产生了一个新名词——网络“洗底”，这项工作是帮助有需要的人删除在网络上不愿被人看到的信息。

　　随着网络搜索引擎的不断升级，有了网络搜索引擎之后，个人在互联网上的痕迹越来越多，加上庞大的“人肉搜索”军团，不要说普通老百姓，连FBI内部人员的资料都能在网上搜到，所以出现了所谓的网络洗底人。
  带着对网络“洗底”的诸多疑问，中国诺网有关专家了解到，网络“洗底”采用的方式不外乎三种：第一种是和网站协商删除信息；第二种是利用搜索引擎大量投放虚假个人信息进行混淆，进而掩盖真信息，但这种“以其人之道还治其人之身”的做法效果并不好，因为原有的网页依然存在；第三种是利用黑客技术侵入目标网站，强行删除相关资料。其中，黑客技术是最有效的“洗底”方式，但却是违法的，中国诺网有关专家提醒大家慎用。

　　网店客服
　　和当初较为原始形态的网店不同，现在的网站越来越具有规模，一两个人已经不能打理好一家网店。据了解，目前淘宝、易趣、拍拍网上的部分私人网店会聘请一些客服人员，就是所谓“网店客服”，要求具备一定懂得网络知识、销售技巧，而最关键是对客人服务时要有良好的态度。他们主要是负责回答买家的咨询、货物的网络推销、更新、还有就是为买家提供良好的售后服务。现在登录一些私人网店，你会发现“店里”有24小时的在线客服咨询服务，足可与专业B2C网站的售后服务媲美。

　　网络秘书
　　所谓秘书，主要是帮上司整理文档、联系客户以及定制计划等。现在该职业随着网络发展，逐渐走俏网络。和现实中的秘书有点不同，虚拟世界的秘书更需要具备高度的诚信和渠道畅通，同时，联网基本知识、文秘知识以及商业贸易知识也是这些网络秘书必备的素质。目前，有异地业务的贸易公司较为青睐网络秘书，而且是会找有业务对口的地区的白领人士，便于处理当地的事务，正确来说，这些网络秘书成为这些公司在当地的“特派人员”。
  网购砍价师

　　网络购物走俏，被称之为“精明眼”的网上砍价师受到欢迎，而且砍价师的业务范围从房地产到衣服商品都有。据了解，近期在部分房产类网上涌现了一批房产职业砍价师。这些所谓砍价师主要是活跃于房地产网站的论坛上，为一些网友“热心”地提供意见，并招揽生意。他们会帮用户与房地产商或者中介公司讨价还价。不过具体的看房和合同事宜依然由购房者亲自实施。此职业是自发形成的，每一次砍价都是一次与开发商斗智斗勇的较量。

　　得益于网络快速发展，归功于网络创业的升温，催生出如此诸多的网络新兴职业。除了互联网良好的发展前景和优良的待遇之外，激情、创意和自由，是吸引职场人，特别是年轻人加盟网络新兴职业的重要原因。

 

2010年后十大热门职业

      几年之后，参加完高考的学子就会步入职场，在人才竞争日趋激烈的形式下，如何把握好良机、掌握好未来的方向，成了众多家长和学生关注的焦点。经过综合专业招聘网站智联招聘网和中华英才网所做的择业调研，以及雅虎中国今年所做的中产阶级调查，并结合我国经济发展的大趋势，请专家预计出2010后的职场新趋势，希望能给步入大学校园的学子们提供一些帮助。

    同声传译 年进账三四十万没问题 

    同声传译员被称为“21世纪第一大紧缺人才”。随着中国对外经济交流的增多和奥运会带来的“会务商机”的涌现，需要越来越多的同声传译员。 
    “同传的薪金可不是按照年薪和月薪来算的，是按照小时和分钟来算的，现在的价码是每小时4000元到8000元。”相关人士告诉记者。“4年之后入驻中国和北京的外国大公司越来越多，这一行肯定更吃香，一年挣个三四十万元应该很轻松的。”中华英才网的相关人士表示。

    3G工程师 基本年薪15万元至20万元 

    据计世资讯发布的相关研究报告称，估计国内3G人才缺口将达到50万人以上。 
    由于目前3G人才比较少，尤其是复合型人才奇缺，预计4年之后3G工程师的基本年薪会在15万元至20万元。“从目前的一些趋势来看，在无线增值服务行业里的一些精通2.5G技术的人才年薪都在10万元左右，3G到来之后这些人才的收入应该会更高。