正念领导力--一日商学院学习之旅

      每次一日商学院,我都喜欢做点贡献:这次又圆满的完成了俱乐部赋予我的任务-签到。给自己点个赞。

      接下来我想聊聊一天学习的收获,共三部分。


      第一部分:妈咪分享的收获【有效深度会谈】


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爬坑的四步骤:1.接纳一切  2.注入热水 3.找到价值和意义4.创建积极的行动


      第二部分:新庆3F倾听

 

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3F倾听的步骤:听出事实,听出感受,听出意图。


            第三部分:新加坡丹尼尔老师的正念领导力


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      正念领导力五部曲:感知觉察,改变自己,言行一致,影响团队,带领团队。【我感觉我已经处于第三部了】

    缺乏谅解与互信的原因:误会,不信任,武断,假设性,认知“偏误”。关于认知偏误导致的三个原因:1.假设,2.武断,3误会。

      其中还讲了“挖别人鼻孔的案例”太经典了。找到别人想要的结果。

    我为何做我的事,围绕三个方面:1.why,2.how,3.what,来思考和执行。

      关于反应,回应,智慧回应的区别。扔水平案例。

      三种不同觉知:行为觉知,认知觉知,感知觉知。如何培养感知力的方法:A姿势,B呼吸 C计数D分心再拉回来。看看我们的练习


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    老师写的歌唱的歌都很棒


     

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