盘点优秀培训师必读的5本书

培训师做久了，会遇到瓶颈期：课程提升难、休息时间少、课酬上不去......

所以，大部分培训师就去看书。但是大部分培训师看了很多关于培训的书：培训案例的、培训小故事的、TTT培训技巧的、培训游戏的、PPT提高的、演讲的书等等，发现自己非常努力的在学习，但是培训水平、培训满意度或者培训的状态总是和优秀培训还是有差距，找不到原因。

从我个人的经验上看，我觉得想再提升培训水平的话，可能是需要看以下这五本书了：

一、《高绩效教练》（美）约翰·惠特默

随着现代人自我意识的增加，再用传统的“老师教、学员学”、“现场演练、岗位上改进”的传统培训模式，已经不合适宜啦。

要让学员发自内心的想去学习，这才是学习效果最好的一种方式。

而教练技术能释放学员的潜能，时学员自发的学习；教练是帮助他们学习，而不是教导他们。

其中有好多好用的工具，对于培训师来说，倾听工具和提问的工具是最重要和常用的。

很多培训师认为：我的倾听和提问已经非常优秀了。但是当你看完了本书之后，你会发现自己犯了很多错误还不知道呢。

比如我们经常会问学员“为什么呢”。其实换成问“是什么原因呢”会更加安全，因为“为什么”容易让学员理解为“质问”。

二、《百万年薪-培训师进阶之路》

这是DISC双证班社群出的书，这个社群是李海峰老师创建的一个有温度、强链接、共创的学习型社群。

本书汇集培训行业12位新锐：秋叶、王鸥飏、俞亮、张毅、任博、李海峰......，以这些优秀培训师的亲身体会及丰富经验，向你提供培训师的经验与方向，以及课程样板，使你三年跻身年薪百万的培训师行列。

这本书是适合国情的、难得一见的优秀培训师必读之书。

三、《结构思考力》李忠秋

培训师除了要具备专业知识以外，最重要的是要有逻辑性：整个的课程体系要有逻辑、每一个授课模块要有逻辑、每一个案例的讲述也要有逻辑，即使是给学员答疑也要具备快速的逻辑归纳能力。

《结构思考力》，是李忠秋老师以《金字塔原理》为核心架构，做了本土化、通俗化、丰富化的改进。看书+练习就能让你的逻辑能力轻松提升。

李忠秋老师的《结构思考力》课程，2018年给500强的企业授课达1500天，很多企业都是全员轮训，可见这个课程的实用性。

四、《善用时间-90天重塑习惯升级人生》叶武滨

培训师最珍惜的是什么？肯定是时间了。

这也是培训师最头痛的事情：既要讲课、又要学习、还要顾家、更要健身，可恨的是高铁晚点、航班取消经常发生，让仅有的一点富余时间也被耽误。

叶武滨老师，中国专业的时间管理教育培训机构易效能的创始人、授课导师，在中国30多座城市、全球四大洲开办线下500多场课程，互联网平台的线上课程拥有1500万听众、播放量过亿。

这么忙的叶老师，每天都有时间来健身、每个寒暑假都是陪伴家人度过的。

同为培训师，是不是你也想拥有这样的状态？赶紧看书去呀

五、《新媒体运营》勾俊伟

有的培训师会问：“我又不是运营人员，看《新媒体运营》有什么用？”

在以前，拥有百万甚至千万粉丝那可是大牌明星的特权。

时代不同了，新媒体时代是“个人IP时代”。

从央视辞职的罗振宇，是最早抓住移动互联的机遇成为个人知识IP明星的，和他类似的还有王利芬老师。

其实我们普通培训师，也可以成为自己领域内的“个人IP明星老师”的。

这样不仅提高了培训师的知名度、能让更多的培训机构找到你、并且课酬也会大幅度提高的。

那如何做到呢？请看《新媒体运营》，听勾俊伟老师娓娓道来.....

总之，《高绩效教练》让培训师能激发学员的主动学习动力、《百万年薪》跟优秀培训师学经验、《结构思考力》让你的课程逻辑清晰表达透彻、《善用时间》让你赚钱健身顾家都不耽误、《新媒体运营》让你成为业内大牌培训师！