《大江东去》读后感1

          第二遍看阿耐的《大江东去》，家人听见我听此书的音频，还以为是《平凡的世界》，足见此书构架的宏大。此外，阿耐是《欢乐颂》的作者，2018年《大江东去》和她的另一作品《都挺好》（电视剧可能改名为（回家））都在拍摄中。

        《大江东去》吸引我的是作者从国企，村办企业，个体户，农民，工人在改革开放后一系列政策的影响下的起伏。其中对人物的性格刻画与大环境之下人物的思维挖掘切中肯綮，书中还参杂了政府官员，知识分子，我认为是对当时社会客观的宏观的描述。

        今天看到宋运辉在82年进入国企，不可避免地卷入两股势力的较量中，他被水书记用作马前卒，当作“打手”，也被书记调教。书中反复提到“因人成事，因人废事”。

        80年代我国工业技术落后，靠先引进国外设备后消化技术来取得发展。费厂长与刘总工一派懂技术但不知道如何管理人，设置了整顿办，然而整顿办的人都是没有基层车间经验的行政人员。水书记不懂技术但有政治手腕，宋运辉刚从学校出来，因肯吃苦，踏实干活，有很强的自主意识，受水书记倚重。一同来厂里的五个大学生与三个厂子弟只有宋被水书记安排到车间。他广泛查阅国外资料，留心车间设备与教科书上的差别……帮助厂图书馆整理技术资料，也只有他一人如此用功，以至于只一年，车间里设备故障技术问题都来问他。

      宋很快知道厂里设备与国外设备的水平对比，技术升级和设备改造需要广泛搜集信息。从历史上看，许多技术升级过程中，总会有一些过渡性技术，举个例子，BP寻呼机、小灵通就是通讯技术升级中的过渡设备。宋自己查阅资料发现厂里刘总工程师要引进的正是过渡性设备。宋与刘总工程师的对话中，刘承认自己限于英语水平，没法了解最新资料（以前的资料是俄语）。

      宋专注自己的工作，慢慢积累自己的技术优势，也踏实地不求回报的整理、自己绘制车间配件图补充资料库。他能够当下大学生身段，投入基层，不摆架子，有一颗平常心态，这种心态能够与各类人平和相处。写到这儿，想起另一部电视剧里《士兵突击》，袁朗对吴哲的评价，大意是吴哲可以与许三多这样的兵交朋友，（吴哲进A大队的时候才23，已经读下了两个学士，一个硕士，肩扛两杠一星太优秀的人，尤其是太优秀的年轻人，很容易产生一种优越感，以为自己什么都比别人强，不愿意和那些低学历低职位看起来还有点傻的人交往）这种心态往往会使他们陶醉在已有的成绩中，固步自封、不思进取，使他们的人际关系紧张，最终被毁掉。而吴哲不是这样的人，他可以用平常心平等地对待每一个人，所以他不会被优越感毁掉。

        反观自己，似乎在“常与同好争高下，莫与傻瓜论短长”与“平常心态”拿捏不准。且放在这里，或许他日有解。