7天的读书会，三场大咖分享，十场微分享(有一场还未进行)，还有引人深思的每日一问、鼓励积极参与的积分制度、以及好玩的被礼物砸中环节，这就是白雪能量读书会，一个聚集各路大咖牛人的能量场。
白雪，一个充满能量、极致践行、积极利他的姑娘，她的读书会从一个人活成一个队伍的第一期，走到了背后有一个运营天团的第五期，她的极致践行为我们提供了一个分享互动的平台，让更多的小伙伴认识、链接彼此，让大家一起成长。
一、7天的大收获
本期读书会的主题是“目标管理”，郑昊大大、白雪女神和猪先生的三场分享让我对为何自己做不好目标管理、为什么自己的年度目标都达不到、如何做好目标管理有了清晰的认识，收获巨大。
1、改变人生状态，掌控人生
猪先生在分享中提到了戴维艾伦的“人的四种状态”：
对号入座，不幸的是发现自己是在执行者和空想家之间徘徊，对于明确的任务，我不缺乏行动力，对于想要的目标却又不知如何达成。每日忙于琐事、疲于奔命，再看看自己的目标，好像空中楼阁，不知如何到达。
人生最好的状态就是做自己“舰长和指挥官”，想要达到这个状态就要从掌控和视角两个维度提升。猪先生分享的制定目标三原则：脚踏实地量身定做目标、目标拆解落地、不贪多不贪全，扩大视角明确目标，目标落地掌控人生，可谓“舰长升职记”的指导原则。
2、微习惯养成习惯
猪先生分享他的习惯养成心法中很重要的一个就微习惯，从马上、当下就能做的简单的事开始，就不会因为太难无法开始或无法持续。早起做五个俯卧撑有困难，就从一个开始；每天一篇文章很困难，那就从每天写50个字开始；改掉不良站姿坐姿很困难，那就从每天一分钟的靠墙站开始，给自己建立一个里程碑式的奖励，直到习惯的养成。
3、持续的行动力
让优秀变成日常，要坚定信念、做好精力管理，同时要向身边优秀的人学习。白雪持续的行动力和不断学习迭代的能力大家都是有目共睹的，所以我要靠近白雪，向她学习。
4、改变收益模式
郑昊大大分享的这张图，模式1是投入和损失是无底洞、但收益有限的模式，模式2是投入和损失都有限，但收益无限的模式。对我来说我当前加班狗式的体制内工作就是模式1，模式不对，投入再多的时间和精力也无法实现收益的上升，必须改变收益模式。
5、践行
1）我近期的目标之一亲子关系培养
行动：
a）无手机全情高效陪伴，每周的陪伴时间不少于16h；
b）不吼不叫60天（10周）
c) 两周精读一本育儿书，践行并输出两篇文章；
d) 每天复盘；
2）微习惯建立：
爱的微习惯，给情感账户储值
a.每天回家前微笑；
b.每天给孩子爱的抱抱，说我爱你；
c.每天跟老公说晚安；
美丽微习惯，培养气质
a.不翘二郎腿；
b.每天靠墙站1分钟；
二、读书会十大亮点
01 大咖分享，朋友圈的尖子生郑昊是白雪能量读书会的常驻大咖，还有优秀的猪先生，分享的目标管理方法，干货满满
02白雪赋能，大部分参加读书会的人都是被白雪的能量吸引就离不开的人
03鼓励并奖励复盘，学有所用，只要复盘就有机会金句上榜，获得优选
04有熄灯、有开灯，节省大家注意力，充满仪式感
05 氛围开放温馨，小伙伴们互动积极
06 点评组细致入微，每日金句让优秀的老铁被更多人看到
07运营天团能量大，24小时在线，语音分享即时合成，因为晚上要陪孩子、白天上班，赶不上群里的在线分享，语音分享合成让我能随时回听，给了我很大的便利
08 运营不断迭代，每日一问让大家主动思考，积分制让大家参与度更高，不定时砸金蛋惊喜连连
09 提供微分享平台，加料不加价，小伙伴的分享涉及各个方面，获益良多
10 聚集了众多优秀的小伙伴，提供了互相链接的平台
三、反馈与建议
第五期的能量读书会加入了一个微分享环节，每天两个微分享，分享密度之高前所未见。因为工作和时间原因，有的微分享还没来得及听，但是听过的都超级棒，让我接触到很多新知。但是我想既然有微分享的平台，下一期能不能针对共读的两本书，让小伙伴进行领读分享呢。
四、表白墙
当然要先表白我的白雪女神了，她在我心中就是一个自带能量场的女超人，吸引力法则，她吸引了太多优秀的小伙伴，自己也在不断的学习、迭代、快速成长，读书会用户体验越来越好，期待第100期的白雪能量读书会。
表白郑昊：郑昊大大一贯的优秀，分享的OKR目标管理原则，方法讲解清晰、案例拆解接地气，可执行性强，期待下期读书会再见。
表白猪先生：猪先生特立独行、有内涵，他的分享引人深入思考，分享的几大心法指导性强，感谢猪先生的心法传授。