头条号：职场必修
01遇到性骚扰你会怎么办？
热播剧《遇见幸福》中，蒋欣饰演的甄开放失业之后，换了一份工作，成了一名专车司机。
吃瓜群众认为女主经历了丈夫出轨离婚、电视台裁员失业这样的低谷之后，新的工作应该会带来新的希望。但是，专车司机甄开放却意外遇见了“猥琐油腻男”，在工作中遭遇了顾客赵勇峰的"性骚扰"。
这个乘客得知车上并没有行车记录仪，便开始言语挑逗，甚至动手动脚。甄开放自然是有警惕性的，警告不成，及时停车，制止其恶劣行为。
结果赵勇峰对她进行地一系列敲诈勒索，可是曾经作为媒体人的甄开放，没有寻求法律援助，而是低声下气地想用钱来解决，20万的赔偿不是小数目，女主还动了卖房的念头。
网友们都觉得这个设定过头了，还调侃编剧没上过法治课。
我们经常见到或是听到偷拍裙底、地铁揩油等性骚扰的新闻，但是我们很多人对于性骚扰的认知是不足的。
很多人认为只有女性才会受到性骚扰，但事实上男性也会遭受性骚扰，只是数据偏低。
大部分男性在界定自己是否受到性骚扰时有一个较大的容忍度，或者他们大都不以为意。
如果一个女人被人拍拍腰背，可能会破口大骂，但是男性则不会，强烈的自尊心促使他们保持沉默。
也有人认为年轻、容貌好的人才会被性骚扰。特别是那些衣着性感，常常被人说是逗引男性“犯罪”的借口。
其实，不管是什么人，男性还是女性，年轻貌美还是徐娘半老，都有可能受到性骚扰。
除了身体上的骚扰，语言性骚扰更为普遍，男人堆里我们常常听到色情类的笑话，有些看似言论看似赞美，其实深究起来，暗含侮辱。
02不要被骚扰了，你还不知道
百度上对于性骚扰(sexual harassment)的定义是：针对被骚扰对象，通常是加害者肢体碰触受害者性别特征部位，妨碍受害者行为自由并引发受害者抗拒反应。
表现形式主要有以下几种：
1.1口头方式：如以下流语言挑逗对方，向其讲述个人的性经历、黄色笑话或色情文艺内容；
1.2行动方式：故意触摸、碰撞、亲吻对方脸部、乳房、腿部、臀部、阴部等性敏感部位；
1.3设置环境方式：即在工作场所周围布置淫秽图片、广告等，使对方感到难堪。
最近，我的一个朋友突然离职了，我非常纳闷，以她的个人能力和在公司的出色表现，完全想不通是什么原因让她主动辞职。
百般追问之下，她面露难色，却终于倒出了实情。
这位女性朋友出落得很标致，邻家大女孩，人见人爱，花见花开，见谁都是自来熟的那种，毕业之后进入了一家外企公司，非常喜欢西方推崇自由的办公文化。
一开始，她作为管培生在人力资源部打杂，做事非常积极。
半年之后，因为才貌出众，被一个部门领导看中，被分配到了他的部门。这是一个中年已婚男人，儿女双全，一副慈父形象，看起来非常正派。
可是，她渐渐感觉到了一些不安。递送文件的时候，他会不经意间触碰到她的手；表扬她的时候，他会拍拍她的肩膀，甚至会搂着肩；要应酬的时候，他习惯叫上她陪同，前一段时间，她觉得没什么，毕竟是在外企，风气比较开放吧。
可有一次，她加班晚了，他突然毛手毛脚起来，朋友不好得罪领导，借口男朋友来接自己，才侥幸逃脱。
那一次之后，她申请回到原部门，想躲着这位领导。没想到的是，这位领导居然记恨在心，对自己的绩效考评非常不公平，鸡蛋里挑骨头，胡乱挑了好多工作上的毛病。
她实在无法忍受，只好另寻东家。
职场性骚扰多发生在老板对雇员或上司对下属。
骚扰者大都受过较好的教育，骚扰时虽然也多出于游戏心态，所以表现要出来的都是彬彬有礼。
因为明显的利益关系，他甚至认为女人并不会排斥这种骚扰，久而久之，便习惯了这种骚扰。
中国的性骚扰有多严重？一份调查报告显示，中国有至少40%的女性曾遭受过性骚扰，日常办公场地是性骚扰发生几率最高的地点，其中80%的性骚扰来受害者的上级。
像我的朋友一样，大部分人受到骚扰后，选择沉默，只有20%的受害者敢于发声。
03如何理性应对职场性骚扰？
试想一下，如果是我们自己，或是我们的亲朋好友遇到这种情况，我们是像大多数人一样保持沉默、容忍，还是像甄开放一样拿钱解决，还是勇敢发声，诉诸于法律手段？
首先，我们应该加强自我保护意识
去年，一篇名为《章文，停止你的性侵害！》的文章在网络上大肆转载。作为知名媒体人，这个新闻引起了很大反响，也引发广大女性男性反思。
随后，章文声称，一群人在一个场合喝酒之后，搂一下腰或者合个影属于正常行为。
再后来，蒋方舟、易小荷也实名举报章之前对其有过不同形式的猥琐行为。
她们选择公开批判、谴责，是希望让更多女性提高自我保护意识。也让大家看到这些事情后，能够提个醒，最起码能够对这个人有更深入的认识。
沉默，只能让恶者得意忘形，只能让更多人成为受害者。
其次，职场女性需要保持高度警惕
上班期间，着装尽量职业化，这样能够给人一种专业的形象，公事公办，从而避免潜在的骚扰。
不排斥穿奇装异服，但是不建议穿过于暴露衣服，特别是超短裙；如果是工作需要，必须穿好保险内衣裤。
提前了解自己的直属领导和高层领导，所谓知己知彼，百战不殆，预先得知各位领导的脾性和人品，可以有针对性采取不同的交往方式，也有助于职业发展。
非必要的聚餐学会是“不”，不要成为陪客的对象；无功不受禄，也不轻易接受上级或同事特别的关照；避免独自一个人待在办公室，尤其是晚上加班，不要太晚。
倘若不走运，遇到某些居心叵测、毛手毛脚的领导，要敬而远之；无法容忍的话，及匿名举报之后再选择离职，不能任由他们猖狂。
最后，一旦遭遇“性骚扰”，要0容忍
对于这些猥琐男，任何时刻遭遇性骚扰，都要0容忍。
不管是男性还是女性，对性骚扰行为要有个明确的态度，不要懦弱。
一旦感觉到危险信号，要有强烈的口头警告，义正言辞的拒绝对方。
如果被色狼同事或上司袭击，比如突然搂抱，则身体应保持僵硬状态，并竭力挣扎，从头到尾始终反抗，并用手脚踢打周围物品，如烟灰缸，台灯，桌椅等弄出巨大声响，同时大声语言警告和威胁。
女性独自出门的时候，随身携带防狼神器；无法自保的时候，及时发出求救信号；如若遭遇不幸，遭受人身伤害及心理伤害的，可以采取法律途径。
根据我国的相关法律，无论是口头方式，诸如污言秽语以及其他包含色情的言语；还是行动方式，诸如通过肢体接触女性敏感部位的，都以性骚扰罪论处。
面对邪恶与不公平，我们的沉默和无动于衷只会变成一种纵容。
所以，我们每个人都要加强自我保护意识，正确对待“性骚扰”，保持高度警惕，永远别在沉默里失去灵魂。