35岁,我把职业清零

35岁时,我转职转行,从零开始。

下面的文字,记录我的职业生涯中从对理想的憧憬,到达成理想的快乐,最后理想破灭后的惆怅和迷茫,也描述了我如何从一个TX工程规划设计师转职做职业生涯规划。这是我职业生涯的阶段总结,这里盘点了一些我踏过的坑,犯过的错,如果你能从我的经验教训中受益,那这段让我虐心的文字就没有白写。

注:为避免不必要的麻烦,行业用代号TX代替。


35岁,我把职业清零_第1张图片

TX工程规划设计师

TX工程规划设计师,简称TX设计师。

我的十余年TX职业生涯几乎都是围绕它来进行的,自我进入TX行业那天起,我的理想职业就是成为TX设计师,现在想想,选择TX设计作为职业目标,是源于懵懂的自我认知和受家庭环境,加上对TX设计工作相对熟悉等因素的共同影响下的一个合理结果。

我的TX行业生涯大致分为两个阶段

准备阶段:小白阶段,“迷迷糊糊”的选择了TX设计师作为理想职业并为之努力,在这阶段做的所有准备都是傻傻的期待理想成真的那一天。

达成阶段:理想职业达成但却落得一地鸡毛,从这里我“觉醒”开始思考——我活着为了什么?

我的第二阶段TX生涯又分为3个小阶段,

1、2007-2010年——蜜糖期

2、2010-2013年——困惑期

3、2013-2015年——上刑期

可能多数职场老鸟都经历过这3个阶段。


1、蜜糖期(2007——2010年)

经过多年努力,我终于进了当地知名TX设计上市公司,虽然只是助理设计员,但我非常开心,仿佛我赢了全世界,理想的力量还是很大的。

用打鸡血来形容我那个阶段的表现很贴切,我为了提高技术水平和业务能力,孜孜不倦的学习各种枯燥的TX知识,我向前辈们请教技术,后来前辈们让我问怕了,已经回答不了我的问题。那时我想法很简单,就是提高技术水平和业务能力,傻傻的做TX设计师的梦,早日成为合格的TX规划设计师,规划设计最优的TX网络来体现我一个TX设计师的价值,我从未想过成为富豪,高管什么的,直到现在也是如此。

那段期间的努力使我技术和业务水平快速提升,我从助理设计员——设计师——技术负责人——地市项目负责人,成了公司的业务骨干,收入也翻了5倍。

一切是那么的美好,那么的充满希望!

 2、困惑期(2010——2013年)

自从做了地市项目负责人认清TX设计项目本质后,我迷茫了。规划设计做的再用心,再合理,建设方不会按照你规划设计的做,想怎么干怎么干,想怎么改怎么改,改不下去了就让你编,还得编的严丝合缝符合逻辑,为了满足甲方,造数据编设计成了我日常工作的一部分,这让我非常痛苦。当初对规划设计的那份热爱没有了,越来越觉得工作没有意义。

这还是我认识的那个TX规划设计吗?这还是我曾经理想的职业该有的样子吗?

我去找领导找前辈解惑,但所有人都是给我一个相同回答——大家都一样。

这个结果给我一记闷棍。

在这个行业里,作为技术人员我已经走到头了,我仿佛已经看到了未来30年后自己的样子,想到这里就不寒而栗。

我的未来职业发展就一直这么下去?

我不愿意接受这个事实,我存在侥幸心理,认为我会不一样,我更加努力的学习更多新技术新知识来武装自己的大脑,试图让自己焦躁的心安静下来...

然并卵。


3、上刑期(2013——2015年)

时间证明了新知识新技术没有让我心安,一点都没有!心更空、更迷茫、更焦躁。每天上班浑浑噩噩,像一具没灵魂的行尸走肉,对工作厌倦能推就推、刚上班就想着早点下班。

更糟糕是整体行业在快速衰落,且我看不到一点能重新崛起的希望,这让我更加焦虑。

后来公司为了应对环境的变化进行了改制,我成了项目经理,工作更多、出差更多、破事更多、薪资没变化。本来就烦,工作上压力又加大,一切都变得更加糟糕。

看着刚入职的部分年轻员工像打鸡血一样努力工作,憧憬未来,心中不由感慨万千,那个曾经的我哪去了?

与新员工相反,老职工们的心思不在工作上,愁眉苦脸,士气低落,谈起未来都是唉声叹气,很多人在搞副业。

35岁,我把职业清零_第2张图片

上班如上刑,我那时的心情就是这样的。

在那个痛苦的阶段,我问自己一个问题:抛开现在的工作,我还能干什么?

“我啥都能干!”我是这么骗自己的。

但潜意识压根不信,所以也就没具体实际行动。

此时我仿佛像在一艘正在漏水逐渐沉没的船上,我生的希望就是换一艘新船,但我又该换到那艘船去呢?我又能换到哪艘船呢?

迷茫且焦虑...再这么耗下去,我唯有等死。

工作越来越繁琐,越来越烦躁,我该怎么办?为什么会这样?我该如何破局?!谁能教教我?

这时,职业规划出现了。


认识职业生涯规划

什么时候开始接触职业规划的我忘记了,当时的想法是找人帮我做职业规划,但可惜哈尔滨没有人做。最后在网上找到很著名的职业规划咨询公司,询价就把我吓死了,费用12000元,跟我心理预期2000元差异太大。此时技术人那股子倔劲上来了,老子自己学!!{如果重来,我会选择付费)

我开始找各种资料、书籍、培训班来学习,随着学习的深入,我发现这玩意太有用了!当初怎么就不知道还有这东西,早做职业规划我至于走到今天吗?

我是踏过了多少坑啊,走了多少弯路,浪费了多少时间...

我为什么会选择TX设计作为职业目标、为什么对规划设计等技术学习很快,为什么会陷入泥潭开始迷茫,为什么职业倦怠,为什么会认为这个行业没有未来,现在面临了什么问题,未来又会面临什么问题,在学习职业规划中都找到了答案。

此时心中升起一个念头:当地没有?我做!我要做一个职业生涯规划师,去帮助人们避免走上像我一样的道路,去帮助迷茫的人走出他们的困境。

不敢说这叫使命感,但直到现在我依旧这么想。

这个念头,开启了我职业生涯的一个新阶段。

转型职业生涯规划

我要做职业生涯规划!!!我着魔了。

我辞去了曾经为之奋斗多年的工作,奋斗了十余年的行业。

但,愚蠢的我被同一块石头绊倒了两次——再次忽略了职业环境信息调查(第一次是选择TX设计)哈尔滨没有人做职业规划是有原因的,职业环境太差。

开头很不顺,自己的职业发展路线中间的重要一环意外踏空,我跨界没成,差点成了跳楼!

教训惨痛!再次证明了转职转行的难度,特别在职业环境还不是很好的情况下,更加艰难!

还要继续做下去吗?有了前面的教训,我又开始质疑自己。

在我困惑时,心中总会涌出一个信念支持我。

熬!自己选择的路不能轻易放弃!

四年后的今天,算初窥门径,累积了1000+小时的咨询经验。

每个来咨询者都能感受到我的真诚,真心想帮他们认清自己,少走弯路。

在自己职业生涯历程和帮助他人解决生涯困惑时,我充分认识到没有职业选择是完美的,总会有得有失,你要做的就是考量利弊权衡得失,适当做出改变。

尝试需要勇气,失败不可避免,重要的是我们能从失败的经历中总结经验教训,这也是我写自己这篇文章的初衷。

下面来谈谈我十五年职业生涯过程中踏过的坑,总结失与得和一些感悟。


总结经验教训

陷过的坑

1、缺乏自我认知:自己懵懂认知下设立了一个“应该”的理想。自我认知非常匮乏,又缺乏主动意识,结果就是人生一直在被人规划。工作后对自己的商业价值认识不清,觉得自己什么都行,实际上是自己什么都不行。

 2、职业环境信息调查不足:在入行之前TX规划设计的趋势开始走下坡路,但我浑然不觉,职业信息还停留过去阶段,当时不是没人提醒过我,但被我完全忽视了。

3、缺乏自我规划管理意识:职业发展被动,时间精力被大量浪费,知识技能多,通用技能少,核心竞争力未建立,优势没发挥,劣势没弥补造成职业瓶颈。

4、职业发展不平衡:没有平衡自己的工作与生活,预感到职业危机时处置不当,导致问题积累集中爆发。

5、盲目离职,准备不足:离职是冲动武断的,在战略上正确,在战术上错误,应该做好更详细的计划和准备工作。

6、妄想通过自学解决自己问题:自己的刀削不了自己的把,我虽然学了职业规划知识,但却做不了自己的职业规划,最终还是付费请人做的,浪费的时间+金钱远超咨询费N倍。

35岁,我把职业清零_第3张图片

感悟总结

1、选择比努力重要

2、走出舒适圈是成长,跳出舒适圈是自虐

3、企业不仅是挣钱谋生的场所,更是学习进步、实现人生价值的舞台

4、成就你的是平台,离开平台价值大打折扣

5、保命护身符是核心竞争力和通用技能,不是专业知识

6、不要自以为是,认知水平决定眼界

7、只要开始,永远不晚;只要进步,总有空间

8、只有暂时没有找到解决方法的困难,没有解决不了的困难

9、没有最适合自己的职业,最适合自己的职业是自己创造出来的

10、会求助是种能力,不会求助你也就啥也不会了

11、别人可以帮你,但能救你的唯有自己

12、打工是天底下最容易的事,自由职业者不自由

13、不要用战术上的勤奋,掩盖战略上的懒惰

14、知道自己是谁,远比知道自己要干什么重要的多

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