王先森日记第26篇:2018前哨大会笔记

王煜全是一个我非常喜欢的老师,他本职身份是一名海外投资人,不过更像是一名关注前沿科技的哨兵,跟踪洞察前沿科技和社会趋势,并将其分享出来。他2018年的《前哨大会》在4月22号,也就是前天举办,大会全程近4个小时,可以说脑洞大开、非常精彩。如果你也热爱科技,并且看过罗胖的跨年演讲,觉得还ok,那我在这里也推荐你去看看2018的《前哨大会》,你一定会有所收获。

《前哨大会》中王老师提到的使我印象深刻、耳目一新的地方,我记录了下来,并通过今天的王先森日记将它们分享给大家。

机器的人类智商&人类的机器智商

人与人之间的沟通,70%是情绪,30%是内容。情绪是人工智能的最高境界,人工智能如果想要和人类有更好地交流,就需要加强情感的互动,所以说机器要加强人类智商。

而以往人们评价一个人,往往评价他智商很高,情商很高,或者双商都高,但随着互联网、人工智能等科技进步和场景化应用,诞生出了新的名词:机器智商,机器代码是0和1组成的,一个人如果能够更好的了解机器是怎么想的,也是一种能力。

举一个例子,有些程序员,可能在社会上的人际交往上处理的不好,但是他在机器世界中却表现的很优秀。像乔布斯、张小龙就是机器智商很高的人。所以说人们要加强机器智商,才能在未来更好的生存。

焦虑者的行列

这个社会,不管你曾经做到多么辉煌,你都必须不停奔跑才不会被落下,就像《爱丽丝奇幻梦境》里面的红桃皇后说的:“在我们这个地方,你只有不停奔跑,才能留在原地。”祝贺你,你来到了爱丽丝的奇幻梦境。

因此焦虑成了我们社会的主流意识。如果你存在焦虑,是因为你还有追求,你还不想被落下,避免焦虑的唯一办法就是退出比赛,但这样也就远离了这个激动人心的时代了。

其实我们都有误解,认为焦虑会把我们吞噬,损害我们的身心健康。但其实压力本身不会对我们身体造成伤害,让我们受伤害的是我们看待压力的方式。所以转变看待焦虑的方式,焦虑不会使我们身心受伤害,它让我们更勤奋,思维更敏捷,在焦虑的督促下收获更多。不妨加入到焦虑者行列来吧,未来的成功者,一定在焦虑者的行列里。

创新的范式转移

王先森在之前的日记中介绍过范式转移,这里在介绍一遍:

范式转移是指一个领域里出现的新突破,打破了原有的假设或者法则,然后迫使人们对本学科的很多基本理论作出根本性的修正。

比如在16世纪以前,“地心说”一直是主流,甚至是天主教教会公认的世界观。但是“日心说”的出现推翻了“地心说”,人们必须重新理解地球上发生的各种现象。

在科技创新方面。现在不再是科学家搞科技、大企业做研发,而是创新的小企业从高校拿来科技,完成研发转化,把产品推向市场,推动了社会进步。

企业家的最大的价值是推动技术商业化。

企业家应该是既了解市场需求又了解先进科技,并且了解科技如何能造福社会的人。

“中国制造” 牛在哪里?

如果从精密制造的角度看,中国处于三流水平,因为中国精密制造的仪器都是从国外进口的。

但在大规模、复杂产品的、开放制造的制造角度看,中国是全球第一也是唯一。因为中国有能够对接第三方研发,随时对第三方提出的需求进行响应,为第三方实现量产的机制,也就是能力。

比方说,苹果公司的设计师将苹果手机的一个地方改动了,然后将改动方案交给中国企业的产品对接工程师,工程师根据改动方案制定生产方案,规划改造生产线,结果全程不到24h,产品已经生产好并运往美国了。将制造产品和已有的生产线对接,科技含量是非常高的。

新木桶理论、积木式创新

还有几个王煜全老师以前提出过的名词:新木桶理论、积木式创新,我这里也顺带解释一下:

积木式创新:在过去十几年科技创新一般是大公司主导的,但随着科技发展越来越快,人与人的协同效率提高,大公司受到自身体制的束缚,很难做成变革式的创新。

就拿现在人工智能来说,大公司更倾向于做平台,因为应用太多了,很难预测到那个应用会活下来,倒不如做平台,比如谷歌在打造新的操作系统,让人人都可以用到人工智能,只要在谷歌的平台上开发的应用活下来了,挣钱了,那么谷歌肯定能分一杯羹。

所以积木式创新也就验证长尾理论。未来将会由一个个小公司或团队,也就是一个一个的积木协同合作,积累起一座金字塔。开发者从以大公司为主,到以小公司为主。

而小公司也不用做到面面俱到,比如缺少法务,完全可以和专门做法务的公司合作,交给他们来做。这样小公司可以将资金和精力专注打造自身的长板,将自己的长板做的足够长,然后找到其他的长板,组建起一个新的木桶,这就是新木桶理论。

最后送上《前哨大会》的爱奇艺链接:http://www.iqiyi.com/v_19rrc59x74.html

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