复工猛招！6辆大巴，10个工作组出手抢人！初到人员免三天食宿，新员工每人奖励千元！浙江多地轮番出手
抗疫与复工，近来成了各地方政府的主要抓手！
近期，江浙一带地方政府围绕复工频频出手。浙江省义乌市近日再现猛招。2月16日，该市派出的首批6辆包车发车，前往云南、贵州、安徽迎接企业员工回义。当下下午，该市还派出10个工作小组分别前往河南、安徽、江西、陕西、云南、贵州等地，主要负责与当地政府部门对接，组织人员做好返程各项工作，并加大新员工的招引力度。
除此之外，该市还就自行返城人员车费补贴问题，初到人员食宿问题进行了说明。浙江其他市也有大手笔，杭州前面已经开始抢人，宁波对返乡人员、招工企业给予了较大力度的补助。
据义乌市政府网，2月16日下行，义乌市派出的首批6辆包车发车，前往云南、贵州、安徽迎接企业员工回义。当天下午，除了这些大巴车外，该市还派出10个工作小组分别前往河南、安徽、江西、陕西、云南、贵州等地，主要负责与当地政府部门对接，组织人员做好返程各项工作，并加大新员工的招引力度。
为全力支持企业复工复产，2月16日，义乌市人社局和财政局联合推出《关于应对新型冠状病毒肺炎疫情加强企业用工保障的意见》，对企业包车补助、自行返义员工补贴、落实专车接送、鼓励企业多途径招录新员工等相关保障政策进行一一明确。
给予企业包车补助。对企业通过包车、企业间拼车等方式接送来源地相对集中的员工所产生的包车费用，由市政府全额补助。给予自行返义员工补贴。对2月22日前通过铁路列车、客运汽车方式来义的企业员工，车票费用全额补贴；对2月23日至2月29日来义的企业员工，减半补贴。对于自驾返义员工，在2月22日前返回的，按照同地区乘坐铁路列车标准给予补贴，确无铁路列车的，参照客运汽车标准；2月23日至2月29日来义的，减半补贴。对老员工带新员工来义的，经义乌企业确认，可同等享受上述补贴政策。初次来义求职人员可享受三天免费食宿。
落实专车接送。对重点企业、重点地区的员工，由政府组织专车、铁路专列、专门车厢负责接送，包车费用由市政府全额保障。发挥人力资源服务机构作用。人力资源服务机构为义乌非公企业引进职工并依法缴纳社会保险的，一次引进5人以上的，每人补贴500元；一次引进20人以上的，每人补贴1000元。鼓励企业多途径招录新员工。义乌非公企业直接招用首次在义就业员工并依法缴纳社会保险的，给予1000元/人的补助。
该意见适用于全市所有非公企业，在义乌已经承接在建项目的外地企业参照适用；该意见自发布之日起实施，至省政府一级响应解除后三个月止。
据湖州市政府网，该市近日出台了《关于企业复工复产补助奖励的意见》（以下简称《意见》），推出多项奖励措施，支持企业复工复产。
《意见》明确，该市将设立不少于1亿元的企业复工复产补助奖励资金，专项用于支持企业复工复产，以应对新冠肺炎疫情，保障企业复工复产，加快重大项目建设；补助奖励对象涵盖我市工业、服务业、建筑业等行业企业就业的新来湖务工人员。新政策自即日起施行。
具体补助奖励办法包括对企业新招员工，给予1000元/人的一次性生活补助；对介绍20人以上（含20人）市外人员来湖就业的主体（包括企业、行业协会、社区、村及其他各类组织），给予200元/人的一次性奖励。
另外，鼓励企业统一组织市外员工包车返回，包车费用由政府全额补贴。《意见》同时要求企业要加强管理，必须落实好疫情防控相关措施，确保安全复工复产。＂新冠肺炎疫情发生以来，我市防控措施得力、阶段性成效明显，截至2月16日全市病例数全省最少，管控力指数全省第一，是外来就业人员健康就业最理想的城市之一；凡是在网上申领到湖州健康码‘绿码’的外来员工，即可直接上岗；同时，各级政府将为外来员工返湖提供全方位服务，开复工企业的防疫物资也可得到切实有效保障。”市防控工作领导小组办公室有关负责人说。
宁波市亦于2月16日联合印发《关于促进企业复工复产的若干意见》（以下简称《意见》）。《意见》包含7部分20条，从支持员工返岗、关心员工生活、优化用工服务、降低企业成本等方面，全面促进企业复工复产。
根据《意见》规定，宁波市亦鼓励各地和企业用“点对点”接送方式组织员工返甬。鼓励人力资源机构联动外地相关机构，“打包”组合包车接送外地员工，对接送中产生的包车费用给予50%的补助。外来员工自行返甬，乘坐二等座以下火车、长途汽车、客轮等交通工具的，按票价予以相应补助。通过全市各级公共就业人才网站线上招聘后来甬就业的高校毕业生和中级以上技能人才，按浙江省内宁波市外200元/人、华东地区500元/人、其他地区800元/人的标准给予交通补助。
为统筹解决员工过渡性住宿难题，《意见》明确，对企业确因防疫需要进行集中隔离医学观察和居家健康观察人员、有租房（住房）但不能入住的人员，由各地统筹协调一批酒店宾馆、公寓旅社，帮助解决住宿困难，并给予每人每天不高于100元的住宿补助。双职工家庭中有在甬就读小学、幼儿园及托育子女，确实无人照顾的，鼓励企业安排一名家长带薪居家看护。夫妻双方均在已开工非公企业的，给予每个家庭一次性补助500元。
《意见》对企业招工实行奖励。鼓励企业多途径扩大招工规模，疫情解除后当月企业参加社会保险人数较上年同期每新增1人按500元标准补助企业，每家企业补助总额最高不超过30万元。人力资源机构向该市企业输送员工50人及以上并就业超过3个月的，按每人500元标准补助，每家机构补助总额最高不超过50万元。企业接收职业院校（包括技工院校）在校学生顶岗实习3个月以上的，按每人最高1000元奖励企业。
《意见》鼓励企业实施灵活用工政策，鼓励开展线上培训，企业发生的实际培训费用由职业技能提升行动专项资金予以补助，比例不超过95%，每人实际培训费补助不超过800元。平台企业（电商企业）、新业态企业可参照执行。
据澎湃新闻，杭州将向疫情平稳地区开专列组织企业员工返程复工，首批免费。为缓解企业招工难、员工来杭交通难等，杭州将会商铁路部门，向疫情相对平稳、来杭就业人员集中的部分省市开通专列，主要针对企业原有节前返乡人员和在外地新招员工。首批次专列拟定为贵州、成都方向，后续班次根据企业需求及时优化。首批员工专列开通由市政府统一协调、承担费用，乘坐人员交通费全免。15日从浙江省服装行业协会了解到，目前杭州报名的纺织企业已近20家。
据杭州市政府网，2月16日22时，杭州定制的全国首趟复工人员免费专列——G4138次列车，从贵州直达杭州，所载的近300名旅客全是贵州籍务工人员。
据悉这批务工人员从贵阳北站出发时，铁路部门一路开辟绿色通道，指定专人引导进站，还安排了几十名员工和多台设备进行体温检测。在候车专区，大家都是分散就座，防控工作做得很严密。市经信局相关负责人介绍，外地复工人员全部需要通过“健康码”审核，符合健康要求的员工才能进站乘车。复工人员抵达杭州东站后，首先就是接受体温测量和身份核验。
在疫情严重的背景下，用工难、复工难是所有企业的一大痛点。据悉，首趟专列的员工来自杭州60余家企业，包括中策橡胶、东腾实业、海康威视、大华科技、华立科技等。2月17日，第二列杭州复工人员定制专列将从成都驶出。目前，市经信局、人社局等部门正在持续摸排企业和复工人员的返程需求，做好企业复工和员工返杭返岗服务。
杭州市还从简化复工手续、服务复工复产、做好生活配套、强化主体责任、落实属地责任、严肃失信惩戒等方面明确了意见。针对企业复工复产后，如何保障员工日常生活的问题，杭州市也明确，属地政府要帮助便利店、社区小超市、水果店、蔬菜门店、生鲜专卖店、杂货店、五金店、小理发店等尽快开业；鼓励小型宾馆与企业合作，以优惠价格为企业员工提供临时过渡住宿。
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