8月15号，Y Combinator(以下简称 YC)宣布中国作为美国市场外展业务的首个国家，同时，宣布陆奇担任YC中国创始人及首席执行官，并任YC全球研究院院长。
丨此时，距离陆奇离开百度，过去89天。丨
陆奇，毕业于复旦大学，获得计算机学士，硕士学位，此后就读于卡耐基梅隆大学，获得计算机科学博士学位。
1998年陆奇加盟雅虎， 2007年晋升雅虎执行副总裁;2008年8月，陆奇离开雅虎，并与次年1月正式加盟微软任网络服务集团总裁，2013年出任微软集团全球执行副总裁，2016年9月宣布从微软离职。
2018年1月17日，陆奇加入百度，并担任百度集团总裁兼首席运营官，百度董事及董事会副主席。任职期间，百度股价持续回升，市值一度突破900亿美元，并成功让百度凭借AI创新驱动，人工智能业务增长迅猛。
2018年5月18日，百度宣布集团总裁兼首席运营官陆奇由于个人原因和家庭原因，无法继续全职在北京工作，将无法继续担任上述职务，但仍继续在百度董事会担任副董事长，并出任李彦宏的个人顾问。
之后，再无陆奇的公开消息，外界对陆奇去向也众说纷纭。直至今天，陆奇在媒体发布会上说“YC将为中国提供宝贵的，创新的技术驱动力量“,这意味着陆奇将开启新的征程。
丨对于YC来说，陆奇是“合适的掌舵者“丨
YC，成立于2005年，是以投资种子阶段初创公司为业务的创投公司，截至目前加速了1900+间初创公司，其中包括短租平台Airbnb,云储存服务供应商Dropbox等。
中国是YC除美国市场外开展业务的首个国家，拥有陆奇这样的领导者，可谓对开拓中国市场十分有帮助，也表明了作为硅谷企业的YC在中国本土化的决心。
丨考虑了天时地利人和，我不会后悔丨
陆奇：
我是用“天时地利人和”来做决定的。老祖宗的智慧真的很管用，考虑完全部因素，YC 是我唯一剩下的选择。
丨第一个天时，是我马上要57岁了。丨
我要考虑的是，自己接下来的5年到10年，能成什么事情?继续在大公司做大规模、强度高的工作已经不适合我了。
丨第二个天时，正处在大规模技术驱动创新的前夜，这让我非常兴奋丨
由中国和美国共同驱动的新一轮技术创新将对世界工业和社会产生变革，所以我们需要设计新的机制和环境推动和拥抱这样的挑战。而创新的摇篮是早期生态，我认为这个生态中的资本投资、人才开发、科研和商业化创新机会这四个方面，都急切需要被全面革新。
新的制度和新的组合方式需要被探讨和创造，尤其是跨太平洋的合作。
丨第三个天时，是中国处在一个尤其需要新生态的阶段丨
过去十几年，中国在商业模式和用户体验的创新上做得非常好，但是真正能够带来巨大变革的还是要依靠技术的创新。在前两者创新空间越来越小的情况下，中国非常需要大规模的技术创新推动社会新一轮的进步。
天时里包含了地利，当然还有，因为家庭原因，我需要一份工作能够在中美两国之间频繁往返，从而能和两地的亲人都有更多的时间待在一起。
至于人和，1998年在雅虎，我就和后来 YC 的创始人Paul Graham 坐在一起工作。2005年Paul 举办第一期 YC 夏令营的时候，我就代表雅虎参加，并结识了 YC 现在的CEOSam。
当年我就很非常认可 YC 的方法，于是后来我也在微软依照 YC 模式创立了Bing Fund (必应基金)，后者后来逐渐发展成了Microsoft Ventures (微软风投)。这一次，我和Sam 聊了很多很多，发现我们的理念和情怀高度一致。
因为我个人喜欢结构化地去做选择，所以没有任何单一因素会影响最终结果。用所有的考量、价值观和理想组成一个大漏斗，被筛下来的选项在我看来是最不会后悔的那个。组成漏斗的条件越苛刻，筛出的选择越少。
所以除了天时地利人和，我还希望我的工作不能只利用过往的经验，而是要每天学新东西。不学新东西的话，就没什么乐趣。以及，我喜欢做的这个事情，最好有机会对社会产生贡献;最好是长远的贡献。
陆奇：四项业务中，最先开始的就是孵化营。孵化营会是 YC 本地化的第一个尝试，但同时它会吸取 YC 的核心部分：
1. Paul Graham 所总结设立的孵化营流程、培训内容等方法论;
2. 超过4000人的 YC 校友网络。校友们会帮助后来的创业者，而且对于中国创业者来说，世界各地的校友网络能够为出海企业搭建通道;
3. YC 品牌，被 YC 孵化的企业相当于得到了认可和背书，更容易获得投资机构的青睐。
其他方面，YC 中国可能会自己开发创业课程，并期望能够反向影响美国的创业者，因为我相信全球化是最好的创新方式。YC 中国的研究院会设立在 YC 全球研究院下，并和中国的科研机构建立合作。最后，公益业务是希望重点解决新技术对人们就业造成的影响。
但是，现在才是发布 YC 中国成立的第一天，一切都还非常早期。我现在只有一个人，当下最重要的事情就是招人。
“希望借助 YC中国的力量来建设新的创新生态” 这是陆奇的目标，更是中国技术驱动创新公司的机会。接下来的未来，更值得我们共同去期待。
