#新年觉醒Day12#成功，动机与目标：如何激励别人完成目标

第四节当你无法抵抗诱惑时

任何值得追求的目标都意味着要有抵抗诱惑的能力。

如何选择帮我们抵抗诱惑的目标呢

首先，要用为什么而不是是什么思考。

使你的目标侧重于防御。

第五节昨天就该完成了

拖延而没有完成的任务，以进步为目标进行。

第六节当你需要追求完美

把目标放在防御上。

第七节当你需要灵光乍现时

当你需要头脑风暴时，采用进取的模式。可以激发你的乐观心态和抽象思维，使你深入处理信息，不惧风险。

自发的目标——那些能够满足我们自主权需求的目标——也能够激发创意。

第八节当你想欣赏沿途风景时

使你的奋斗之路更加有趣，你要多想想进步，而不是表现。

自主选择的目标也能生成更大的乐趣。

第九节如果你想得到真正的快乐

不是所有的目标都能给人带来关联感，胜任感，自主权。

第七章帮助他人实现目标

第一节直接方式

如何增加别人对目标的认可度

1.给员工自主权的感受。

2.让人参与决定过程。而建立契约是有效的替代方式。

第二节运用暗示

1.要确定这个暗示对你来说和对别人来说意思是相同的。

2.你只能激发他人认为积极的目标。

第三节画在此，请选画框。

这个是关于什么的问题，使我们对目标有不同的定位，让我们采用不同的定位。

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