【七月共读营十天一本书】----《见识 》7

不给选择

《见识》第七章 ---商业的本质

字数：597字 

原句摘抄：经营和管理的秘诀：不给选择

R：理解

无论是经营、管理还是日常生活，选择太多并不是好事。它会扰乱我们的视线，让选择更难，让人患得患失，如此一来心中的满意度就会下降。反之，如果一开始就没有什么可选性，反而会更用心的去体会选择后的结果，没有对比就没有落差，满意度反而会上升。

I：经验

我和家属每次外出吃饭，问及他想吃什么，他都会说，你不用考虑我，你想吃什么，我们就吃什么。可每次我都要考虑他的饮食习惯，不吃羊肉，牛肉，不吃鸭脖，鸡胗之类的动物内脏及四肢，不吃太辣的火锅，除了虾，其它海鲜类都不吃。

我很难做决定，每次说是随便，最后都会因为选择的餐馆或是点的菜数落我，觉得我不了解他，最后不欢而归。

A：运用

看了《见识》书中所提的不给选择，我认为可以借鉴到日常生活中。

1、选择双方都认为还不错的餐厅去吃饭，不要纠结这纠结那，挑选大家都想吃的菜来点，相互商量。（中庸之道）

2|、如果有新的餐厅我想去尝试，可以直接带他去，点餐时只要避开他的饮食雷区即可。

3、对于点餐时易发生冲突，他不想吃的菜而我恰巧想吃时，点自点各自所爱，这样提升各自的满意度，吃不完的菜可以打包带回，也不会造成浪费。

对于工作中的不给选择，我想重要的工作最先来，要求自己如果未完成不能开始其它工作等等。

对于生活中，也同样要求自己不要可选择的太多，增加自己的选择障碍，最好运用的也是不给选择。