疾控中心干部作风整顿工作推进会

      按照区委干部队伍作风整顿工作统一部署，8月8日上午，疾控中心党支部召开了干部作风整顿暨总结前阶段工作、安排部署下阶段工作的专题会议，疾控中心全体人员参加会议，会议由疾控中心党总支部书记唐洪亮主持。

图片发自疾控中心党支部

        首先，唐洪亮书记对疾控中心干部作风整顿前期工作进行了总结：建班子，强措施、掀起学习高潮为切实抓好作风整顿建设工作，疾控中心一是成立了以中心支部书记、主任唐洪亮同志为组长，副主任刘伟同志为副组长，各科科长为成员的作风整顿建设领导小组；拟方案，抓学习，干部职工参学率达100%，做到每人一篇心得体会、一个笔记本，以科为单位专题发言；坚持了三个结合，即集中学习与自学相结合，中心发言与普遍讨论相结合，学习讨论与当前工作相结合的形式，做到了学习，工作两手抓，两不误；抓学习、促工作，作风整顿建设见实效疾控中心把学习教育讨论放在当前工作的突出位置。一是抓学习质量。为使学习阶段见效果，对干部职工心得体会、学习笔记逐级审查，不合格或照抄照搬者要求限期整改。引导职员结合自己思想、工作实际开展认真讨论。以科室为单位选派一名人员参加全中心组织的闭卷测试，组织全中心职工以测试的方式重温学习内容，加深对所学知识的理解；通过学习干部职工在工作中认真践行“用心想事，用心谋事，用心干事”的风气浓了，工作效率和服务质量高了。

图片发自疾控中心党支部

        最后唐洪亮书记要求，下阶段工作思路为了确保查找问题阶段工作扎实有效，将采取以下几项措施；一是通过谈心交心、互查、民主生活会、民主评议、问卷调查等形式，查思想作风、工作作风、领导作风、学风和干部生活作风是否存在突出问题，深入剖析问题根源。二是认真组织干部职工按照五查五整治要求，严格自我检查。三是对干部个人的检查材料要逐级审查，要求领导班子及副科级以上领导干部个人的检查材料测评率不得低于80%。